减分项都在这了，不看怪我咯？

世界上最遥远的距离，不是相隔千山万水，而是当我说完“考生回答完毕”时，考官说“裤子拉链没拉好...”

面试和笔试不同，在笔试中，尤其行测，考生只要选出ABCD，正确与否很直观。面试则不然，更侧重考生和考官的交流。在一定程度上，穿着打扮、言行举止等，都会影响考官对你的评价。

上期内容总结了面试礼仪加分项，倘若做不好，分分钟就成了减分项。今天，恰恰相反。你的小本本呢，快准备好，又要开始咯~

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面试礼仪

1、着装

面试着装宜简炼、朴素、不抢眼。常规的西装、套裙，可以简单直接博取好感；但与面试匹配，又稍有些风格特色的着装，也可以彰显个性。只要拿捏好尺度，都是不错的选择。

色彩是服装的重要语言符号。冷色调是男士面试时的最佳选择，比如黑色、深蓝色、灰色等，可以给面试官留下的沉稳、牢靠、坦诚、朴实、冷静和负责的印象。女士则可选择中性色彩，可以向面试官传达你的亲切、善良、自然和大方。

面试时，尤其要注意：

1. 面试前，尽量将衣服熨烫平整；

2. 避免穿着过于老旧的西装，衬衫以白色为主；

3. 西装和皮鞋以保守为原则，尽量避免穿着过分、怪异的颜色和款式；

4. 领带不平整给人一种衣冠不整的观感，可选择别上领带夹；

5. 不要带夸张的首饰，尤其男生，尽量别带；

2、神情举止

面试中，要面带微笑，且笑容适度。不仅要把握好自己的面部表情，更要善于观察考官的面部表情。

如果太过紧张，笑不出来时，可以适当调整自己的情绪，想想快乐的事，成功的瞬间等，轻松、愉快的笑容更容易打动考官。

3、仪容

面试中，女生可以选择化淡妆。头发，尽量洗净梳理整齐即可，不要染很夸张很怪异的颜色。如果戴有眼镜， 应擦干净眼镜片。

面试时，尤其要注意：

1.面试前，刮下胡子，修剪下头发，切记不要留长发；

2. 尽量化淡妆，切忌浓妆艳抹；

4、言谈

言谈时，只要口齿清晰，有条有理的表达出自己的想法即可。更重要的是，保持自信。心态坦然，自信，说话实事求是，才能发挥出自己的学识和能力水平。

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增强表达的方法：

1.胆量训练：面试首先要突破的就是敢说。备考时，可以通过演讲、游戏等方式逐渐增强在众人面前说话的胆量；训练过程中要注意循序渐进，难度一点点增加，在不知不觉中适应人多的场面。

2、表达训练：面试最基本的要求就是清楚表达出自己的想法，很多时候，不是没有想法，而是没有清楚的表达出来。表达要做到两点：一是有条理，二是用词准确。让表达有条理最快捷的方式就是分条叙述，第一、第二、第三...用这样的序数词把要说的内容分块；用词准确就是要细心，注意词汇的褒贬是否恰当，程度是否合适等。

3.思维训练：主要是把现有的知识有效的组织起来，提炼出新的观点。面试最基本的思维式因果逻辑。比如一项政策好，是观点，即是结果。要从逐条原因去分析，也就是论证。原因一，可以讲该政策的必要性，要解决问题的严重性；原因二，说明该政策能够解决哪些问题；原因三，在人力、财政、民意、合法性等条件满足情况下，该政策的可行性..

4.认知训练：所谓认知，就是从什么角度去看待面试，其实就是心态。面试并不是人生的全部；面对优秀者不要嫉妒，而是把他当成学习对象；不要怕表现不好会丢面子，出了大门谁也不认识谁...

增强自信的方法：

1.着装仪容，前期做好充足准备，自然会提升自信；2.反复练习自己的表达能力和说话的流畅度，清晰流畅的发言，能缓冲紧张的情绪；3.心理暗示，想想自己成功的例子，和别人对自己的夸奖和赞美，暗示自己，不要害怕考官，一定能成公上岸。

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文 |华小图

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