最近，新入职的公司生产部和计划部在联手排挤运营副总，原因是其中一人想做副总。他们的手法也很简单，就是工作中不断找副总兼管的两个部门的工作上的缺失、疏忽、或者漏洞，抓他们的小辫子，以此来形成副总管的不好，我能发现这些毛病肯定能管好的错觉，从而达到上位的目的。
用心不可谓不阴险，简单直接但有效，让人一眼就能看出来，但破解不了，一旦被他们牵着鼻子走，要么累死在不断堵他们找毛病漏洞的路上，要么如他们所愿。
我对这种残忍血腥的官场争斗一向嗤之以鼻、不屑一顾的。这种是小人的手法，无能的人才用，是被人瞧不起，被鄙视的。有能力就把工作做好，让人看到自己的能力，想上位就证明自己能胜任。就像争夺武林盟主，你害死原来的武林盟主，你也未必就是武林盟主了，必然有比你强的不服你。如果你展示自己的能力，让人看到你能做好武林盟主，大家才会服你。职场官场其实也都一事同理。
但是小人就是小人，他是不会这样想的。他想的是，不管用什么手段，得到手的就是我的本事，搂到碗里就是我的，先挤走你再说，管你谁不服气，就算有人不服，他也有办法打压的。所以遇到这种人，我一向是敬而远之的，不屑与这种人为伍，一无是处，办不成一件事，还不能得罪，不然总有办法恶心你。
在官场，有名利，无情义。尤其是没有素质的小人，更不能得罪。所谓情义，不是跟他们讲的，因为他们不需要这些，他们需要的是更实在的名利。对我有利的就是我的朋友，对我不利的就是我的敌人，残酷但现实。这些人要么不掌权，一旦掌权，就会变本加利，吃拿卡要。他们没有底线，没有下线，没有道义，只要有利的，绝对不惜出卖集体利益，公司利益获取个人利益。
企业如果有这样的人，尤其是管理层，出现这些的人还不能识别，将会对企业造成不可挽回的伤害，你的企业将永远无法成长，甚至可能把你的企业拖跨，我见过很多这样的企业，被这些人拖成了空壳，自己脑满肠肥，公司却举步维艰，濒临破产倒闭。这样的人眼里是没有公司的，损公肥私是常规操作，更别谈为公司付出了。出卖公司，钻公司的漏洞，以权谋私的人大把存在。而这种人就是非常擅长争权夺利的那一群人。
不得不说，有些人确实天生适合混职场、官场，似乎这是一种与生倶来的能力。这种人不见得多有能力，多有素质，但是他绝对懂得怎么争权夺利，怎么对付别人，怎么阴人。这也许也算一种能力吧，而我是少数不具备这种能力的那一小撮人。
我是真的不适合职场，为什么呢，因为我总觉得跟那些人烧脑子很累，跟那些天生就会的人实在没办法玩到一块，所谓道不同不相谋，我想我是永远学不会权谋的了。只要身在职场，就有江湖，有江湖就有权谋，就有名利之争，血雨腥风是免不了的。
所以我总想退出江湖，游山玩水。相比较于与人打交道，山水就简单的多，不光可以使人精神愉悦，还能让人忘记烦恼，修养身心，陶冶情操。
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