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【DISC复训1】三个前提假设

【DISC复训1】三个前提假设

作者: 猪猪侠zy | 来源:发表于2020-01-15 00:00 被阅读0次

很高兴有机会参与到这次复训。第一期训练营让我感受到了DISC的魅力,以及社群小伙伴的耐心与热心。训练营真正的做到了“训练”,不仅教会你理论知识,更教你如何实践。做给你看,让你做做看。在上一期的基础上,本期我希望自己的输出能够更具专业度并且能够更多的将DISC的知识实践到生活中。


关于三个前提假设:

每个人身上都有disc这四种特质,只是比例不同。他们不是缺点而是特点。并且这些特点会根据时间环境等等的因素不断地调整他们的比例。也就是说人是不断在成长和变化的。

我们与其把它简单定义为“性格”不如将它定义为“行为风格”,这样也就能够更好地理解为什么这只是特点而不是某种“性格缺陷”,为什么会不断的变化……而正是这种原因,让disc区别于一些成功学心灵鸡汤,而成为一门学科和方法。


Disc的学习就是学习如何去通过观察人的行为来去对这个人的行为风格做出预判,方便两个人的相互交往。

我每天早上会在七点钟的时候起床,七点半吃早饭,八点钟出门上班,步行到公司的时候差不多是八点15到20左右。

进入办公室前我就会看到办公室的灯有没有打开。如果有打开,那说明我的同事已经到了,于是在看到她之前我就会问一声“早上好”。

接着等到下一个同事也来到办公室我们会先闲话几句家常,讨论讨论别的事情。这时候的我通常和大家一起嘻嘻哈哈,开玩笑。

紧接着我会开始整理当天需要完成的工作,并进入工作状态。此时如果我的同事们还在聊天那我会选择带上耳机,不会插入他们的话题。

当同事遇到一些问题的时候我通常会去帮助他解决这些问题,但如果我手头有要紧的事要做那我会让他自己先想办法,并直接拒绝。

虽然只是短短的一些生活中的片段描述,但从中也可以看出我的一些行为风格。

1.我每天会按照一定的时间起床洗漱,非常有规律。习惯列每日工作清单。这都表现出了我c的特质。

2.但还没有见到同事前我就会大声地问好,并在工作前参与到他们的交流讨论中。表现出了我的I特质。

3.工作中的我还是非常愿意去帮助他人解决问题的。s就是最好的支持者。

4.但是在压力状态下我也会不顾别人的感受,只关心事件的结果,而拒绝别人。这就是小D在作祟。

所以即使你还没有学过disc,你也可以尝试记录下自己一天的行为。从中你一定会找到一些相关的或者是突出的风格,这能够帮助你更好的认识自己!

ps. 卡点打卡也是我的风格

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