年初年底是单位检查最多的时候，一年下来，大大小小的检查不计其数。
目前检查也越来越正规，一般不同性质的检查一年中检查两次。
现在都是第一次发现问题告知单位，第二次检查整改问题以及现有的问题。
第一次和第二次一般间隔四五个月以上。
我个人认为每次的检查都是对工作的一种推进。他给出了规范指导我们如何去做。
可是每次检查过程中。有些问题都在不断重复。
以往再次遇到这种问题的时候，我很想不明白为什么这么做，很是烦恼。
今年再次在遇到这些问题的时候，我不再像过去那样。因为我明白，有些问题不属于我所管辖的范围，我即使着急为什么不改，也不起作用。从某些方面来说，别人可能会认为我是在逞能。其次医院在每次的事情发展过程中，也没有将这些问题做问题进行整改。那么就说明在医院这个层面可能有自己的考虑。
自己不能左右也没有能力去改变的时候，我越来越选择少说多做。做自己份内的事情，这也是真正的为单位好。
做好自己份内的事情。把应有的心思都用在自己所管理的工作中。
因为梳理好自己的这些心思，所以也减少了很多烦恼。
平衡好各种关系，是能力的一种表现。每天我们可能都会遇到很多事。
做好自己用心的去接纳，事情总是应该发生，发生有他的因缘所致。我要学会做到我在事情中却不要被事情所困扰。
忙完一天，和志远相约去用晚餐。
今天天冷到极致，来到用餐地点，志远还没有到。放在以往，心情会很糟。可是现在利用这个时间，考虑一下一天的自己，和自己交流，很美好。
和自己最亲近的人在一起用餐，有什么不可以等待，为了迎检，我们可以等检查人员好久。那时候不是依然笑脸相迎吗？对待自己的家人不更应该如此吗。
志远来后我陪他一起吃晚饭，没有提前走。只为一家人要在一起。
俩人交流着生活中工作中的琐事，很幸福。然后他说你的车该加油了（我喜欢油一半时就加油，），我们两个换车我去加油，你先回家。
幸福就是这样，他越来越知道你需要什么，给予对方的恰恰是对方最需的。因为幸福，没有确切的模板。只有彼此之间感觉的温润。
寒冷的冬天，生活就是这样。他的样子又是自己给的…
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