执行力

最近看了《执行力》一书，感触很多。
        何谓执行力？执行力“就是按质按量地完成工作任务”的能力。这是这本书上对执行力的概括。个人执行力的强弱取决于两个要素——个人能力和工作态度，能力是基础，态度是关键。

一、任务质量。

        不管是处于项目，还是每个人自己对于自身修养的问题，都能做到这一点就没有做不好的事就没有实现不了的目标，那么我们项目计划和个人培养就能完成。而事实上很多人没能做到这一点，还有较多的人是做一天和尚撞一天钟。

二、没有借口。

        没有任何借口就是执行力的体现。我们看到西点军校的学员们的执行力是如此的惊人，才能使这所学校长盛不衰。他们的学员无条件地服从军官的任何一个指令，视服从为一种美德。这才提高了他们的执行力，才使每一项任务完美地完成。我想一个成功的人是不会随随便便寻找任何借口的。他们会执意坚持地完成每一项简单或复杂的任务。一个成功的人就是要确立目标不顾一切地去追求目标。充分发挥集体的智慧和力量最终去完成目标取得成功。下定决心以热情、尽责的态度去对待每一项工作。决心是最明确的目标，热情具有感染力，尽责是最大的动力。

三、注重细节。

任何一个细节的疏忽都有可能导致在竞争中失败。每项工作的成败不仅仅取决于计划更在于执行。如果执行的不好那么再好的计划也只能是纸上的蓝图。只有执行的好才能完美地体现设计的精妙。而在执行过程中最重要的是细节。执行一个任务光抓住重点是不够的必须从细节等小的方面抓起。对于任务不能只把重点完成而忽视了一些小的细节。