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每个人的“优势三问”

每个人的“优势三问”

作者: 小绿逗 | 来源:发表于2022-01-07 08:01 被阅读0次

“优势三问”,可以帮助你发现,

自己真正擅长和热爱的事情是什么:

1、什么是你做起来很愉悦而他人却视作苦行的事?

2、如果明天银行账户多了一个亿,你会做什么事?

3、在过往的人生中,哪些事是你比别人更擅长的?

第一个问题,问的是动机。

世界上最强大的动力,不来自于他人的训导,

也不来自于教条式的自律,而是发自内心深处的热爱。

第二个问题,问的是耐力。

任何一个领域,要有所成就,都需要长期投入。

如果某件事只是你实现财务自由的工具,

那它本身就不是目的。

第三个问题,问的是效果。

一个成年人,总会有一些事情做得比其他人好。

不一定要比全世界好,比你的部门同事、比你的同学们做得好,都算。

动机、耐力、效果,这三者结合的地方,

就是你的优势所在,就是你的“甜区”。

甜区是一个来自网球的术语,

是球拍拍面击球的最佳位置。

当你用甜区击球时,

网球会划出富有力量而优美的曲线,

你会清晰地听到那“砰”的一声。

当一个人看清了自己的“甜区”,

并且反复用“甜区”击球以后,

人生的护城河,就会越挖越深。

对优势的探索,是一条无止境的路。

最近听了好朋友君一和Max的“点燃你的优势”课第0期,

虽然我对盖洛普优势已经有了解,

但上课的过程中,启发依旧很多。

比如,我原来看重通过优势发现自我,

但后来发现,优势也是构建人际关系的重要工具。

看清他人是良好沟通的起点。

比如说上司想奖励销冠,就给他开奖励大会。

但这种形式,根本不是性格低调的销冠想要的,最后导致彼此吵翻。

古人说,己所不欲,勿施于人。

其实,还有另一句话,已之所欲,勿施于人。

你特别喜欢的,特别想要的,

其实对别人来说,不一定重要,甚至根本不重要。

因此,不论你是想赞扬一个人,

还是想和他达成更深的沟通合作,

一定要发现对方的特点,

这样才能有效,才能让关系更近一步。

一个人人发挥优势的世界,必将是更好的世界。

如果每个人都能在工作中发挥优势,

享受沉浸其中的心流时,世界会变得如何呢?

就像爱默生说的:

“一个人对这个世界最大的贡献是让自己幸福起来。

你幸福一分,这个世界的祸害就少一分。”

心流是最高级的快乐。

那一刻,你的潜能得以发挥,有如神助。

作者 | 兰启昌

来源 | 兰启昌(ID:lanqichang6)

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