时常mars会挖苦我,一个受过高等教育的人每天做的就是打电话,传递信息的很low的工作,我尽无力反驳,因为我不知道怎么反驳;受过大学教育的人必须要做很高端的工作吗?打电话,传递信息的事就很low吗?但我内心很清楚,这些都不重要,重要的是我想要什么。
最近刚刚入职樊登小读者,开始推广这个让孩子爱上阅读的线上产品。原本我是一名猎头顾问,做的也不错,客户的满意度都挺高。那为何会转行一头扎进互联网教育的池子,从零开始呢,我是基于以下几个原因考虑的:
1、我是2个男孩的妈妈,4岁和7岁,期望自己在教育行业的学习与工作,可以知道如何更好的陪伴我的2个孩子;
2、从小就对书有莫名的好感,可是一直心态焦虑,没有静下心来好好读书;现在在读书会工作,工作要求之一就是读书;
3、传统行业衰落,互联网行业兴起,个体崛起时代需要有品牌;樊登读书会是近几年崛起的一个超级IP,值得跟随;
4、樊登小读者是樊登读书会2018新出的一个产品,针对0-15岁孩子阅读提升的产品,市场刚刚开始,有潜力;我们小读者的目标是帮助中国1亿个孩子爱上阅读,现全国14亿人,苏州常住是1400万人口,那我们苏州的目标就是100万个家庭爱上阅读;
5、我所在的苏州市分会可以在苏州或全国招商小读者之家,樊登读书会,樊登图书馆,属于资源方,可以帮助更多的人进入文化产业创业,为我们的国家多一份祥和而努力;
6、孩子是最有希望的一个群体,期望能通过我们的阅读推广,让孩子从小就建立正确的三观,能培养孩子未来的竞争力,能更好的生活;
以上总结的都是好处,如果都实现了,我的人生也就圆满了。可是现实状况呢?
1.我们团队都是跨界新人,从传统行业来,都奔着一个目的而来就是产品好,确实可以帮助孩子和家长; 但是互联网产品的打法不清楚,摸着石头过河,边学习边实践;
2、产品初期认可度低,会员量低,不盈利,薪资仅够吃饭买书交通,没有盈余;
3、个人能力不够,无论开发客户还是维护客户做的都不到位,有待进步;
目标有了,问题也存在,剩下要做的就是解决问题,达成目标。
樊登读书会,用3年的时间做到了700万会员。那我们可以用5年的时间做到20万会员
樊登小读者的产品优势,分销体系优势都值得深入挖掘,我也在探索中,希望有更多的人来推广阅读这件正确的事。
我为什么会加入樊登小读者
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