文章来源: The Washington Post / 作者: Karla L. Miller / 翻译: Forest幺林
读者问：
我最近完成了癌症治疗，我完全缓解了癌症。我现在又在找一份全职工作，不知道在面试中提到这种经历是否不妥。当我在电话采访中提到这个问题时，人力资源代表变得很保守，并且告诉我我的病史与他们的决定没有关系，这完全没有抓住要点。从法律角度我理解他们的立场，但我的披露是自愿的。
这种疾病对我的生活产生了巨大的影响，我很感激和自豪能成功度过。现在，它是我的基本部分，并且已经对我如何走进我的职业生活以及所申请的职位产生了巨大的影响。面试时，我该如何恰当地使用？
Karla答：
让我把你的话回给你，做了些变通：
“寻找上帝对我的生活产生了巨大的影响。”
“做母亲现在是我最基本的一部分。”
“走出去对我的职业生涯产生了巨大的影响。”
所有这些都是很有意义的，改变生活的经历值得庆祝。但是在求职面试过程该如何提及这些呢？哈哈。
大多数面试官绝对是真的很不情愿讨论你改变生活的深刻经历。并不是说他们不会为你而高兴。但是，哪怕你是自愿的，你披露你的病史或者任何可能受到联邦，州或地方反歧视法律保护的身份相关信息会使他们处于尴尬的境地。他们也许会担心，如果你没有得到这个职位，你会认为这是因为你透露了个人信息，而如果你碰到的是个缺乏道德的雇主那的确可能会发生。至少，他们也许会很好奇，这也合情合理，你的生活轨迹发生变化的经历会让你有一些什么要求，以及这会如何影响你的依赖性和注意力。
这并不是说你在介绍职业生涯的时候不该说出你的经历。也许你已经对于建立一个互助小组或者从长远的角度看待短期面临的挑战有了新的认识。把注意力集中在这些结果上，而不是那些把你带向结果过程中的所经受的痛苦折磨。
如果事情发生了，你也不需要撒谎—只要把细节保持模糊并只限于片言只语就行了。如果被问及工作史上的一些空白：“我花了一些时间去关注健康问题。既然我的健康已经恢复，我正在致力于。。。”
当然，极个别情况下你的经历可能与正在求职的工作有关，比如说，如果你正在面试一个癌症研究和互助组织。只是要记住，有时组织里人员的工作范围并不一定与想象的一致。
专业提示：如果你需要定期随访治疗或有其他住宿要求-灵活的工作时间，预先批准的假期-等到你收到录用通知，然后提出你需要什么。让它成为一种诚心诚意的商谈，而不是一个“陷阱”。
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