今天是我新进公司的第一天，听到我的岗位内容感觉头很大，老员工说:“这个岗位一个人，需要把四个工序的项目物料及时送到对应的节点上，而且人员的流动比看三国还热闹，真的是我登台你唱罢，不停的转着。”
老员工这样一说我心里咯噔一下，频繁的人员流动反应了什么?事很多、心很累，但是想想今年自己求职遭遇，就是怕，怕这种事多、心累，所以活找的很多、想法也很多、跑路也快，没有搞明白、搞清楚就高谈阔论，没有流血、流汗就喊累、喊苦，无病乱呻吟，给自己消极暗示、吸收负能量，一遇事就胆怯、一来事就心慌。
不过今天我犹豫了、冷静了，想想曾经见到的建筑工人、环卫工人，我感觉我的工作比他们轻松多了，比了比、想了想脑子清醒多了，也明白了一个道理，这世界没有给着高工资、有不操心不负责的活，每一份活的背后都是辛勤付出才能获得相应回报。
权力与义务是制衡，付出与回报是关联的，不劳而获的事不存在、也不会出现。
让领导满意的工作方式
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本文标题：啥事都不好干
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