决策，是企业家的真本事

做好判断，这是企业家的本事，是真本事。

企业家要做好判断，过去更多靠经验，靠勇气，靠计算，在今天这个数字化的年代， 还要靠数据搜集、挖掘和分析。阿尔法围棋之所以那么厉害，靠的就是大数据和深度学习练就的机器智能。拍脑袋、比胆大，这样的时代要过去了。

数字化在过去二三十年改变了世界，也将改变中国。把一切通过数字化的方式刻画下来、连接起来，就能极大地消除各种信息不对称，减少资源的浪费，实现生产的精益化，产销匹配的精确化，服务的定制化、精准化。

人力资源管理的数字化，就是要基于工作场景持续搜集分析数据，洞察个性化的需求，进而提供精准的服务帮助。

数字化的人力资源管理，其价值更加显性化，更能获得组织认同，也更有利于企业家做判断。