所谓的社交资产是指人脉以及可调动的资源。根据邓巴数字定律，我们每个人的社交上限大致是150人左右。可能很多人觉得这个数字太小了，但实际上大家对这个[社交]是有误解的，真正的社交，要投入心力的，点头之交、一面之缘的不能算社交，多年不见也不再联系的人，也不能算在你的社交范围内。另外我们的社交圈是流动的，也有辞旧迎新的过程。现实是很多人都没有同时建立这样的社交链接。所以我们大可以去不断拓展链接新朋友，然后再筛选符合自己交往要求的对象，加强链接，转化成人脉和资源。
这个转化的前提就是要让所谓的贵人遇见自己。
① 展示自己
(提炼自己的能力、特质，让别人看到)
②为人靠谱
(凡事有交代，件件有着落，事事有回音)
③成为贵人
(提供价值，不求回报)
④心怀感恩
(你能否成功，要看多少人希望你成功)
⑤待人真诚
(世界是一面镜子)
⑥有上进心
(简单的事情重复做，重复的事情用心做)
⑦乐于求助
(不耻于求助的人更容易获得帮助)
⑧空杯心态
(承认自己的无知，不断学习)
⑨坚持原则
(要有自己的底线)
⑩活着未来
(用未来的标准要求自己，让别人看到你的可能性)
另外，这个资源是可以复利的，有这么一个公式:
人脉=初始人脉(1+新朋友数量)的天数次方
还有就是每个新朋友的背后也有150个社交资源，我们可以在这些资源中去开发自己的贵人。
一直以来我的认知里，打造核心竞争力只考虑了内在的能力提升，但其实积累社交资产也是很重要的一部分，必须好好经营。
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