公司组织室工作有非常大的提升空间。应多创新改进，成为优秀科室，使得工作得到各级领导高度认同、肯定。
1迅速学习组织知识、职能职责，只有懂了才会干。
2开通公众号，动态报道基层组织及科室工作，打造学习园地。
3多参加培训，提升认识，积累人脉、学习借鉴优秀做法。
4主动与兄弟单位组织部门联系，建立外部渠道和关系网，促进工作做好。
5多向领导及时汇报，主动汇报，多沟通，将所有工作尽可能的和领导关注、想做的挂上钩，极速提升工作效果。
6统筹策划好年度亮点工作，重点打造一至两个亮点项目。
7多研究、多创新、大胆干
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