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沭阳教育需要大智慧、大格局、大变革

沭阳教育需要大智慧、大格局、大变革

作者: 教不习乎 | 来源:发表于2020-08-23 21:25 被阅读0次

     

                  ——漫谈省内外教育交流发展大趋势

                                                  文/教不习乎

      引子:什么是教育?教育就是帮助学生学会自己思考,作出独立的判断,并作为一个负责的公民参加工作。——赫钦斯

            作为江苏人口大县,沭阳教育走在宿迁的前列,大家都沾沾自喜每年“清北”、“双一流”“本一线”多少人,事实上沭阳的教育面临着极大的危机,当省内外“教育转型”的同时,却还在死抱着“应试教育”不放,还在“榨干老师”、“榨干学生”上下功夫,殊不知“教育危机”悄悄到来。沭阳教育改革,迟迟不见成效没有特色问题,缺少与周边地区广泛的教学交流与合作,“教育改革”缺少系列化的谋划与深入的思考。

      教育的“主导是教师,主体是学生”。在教育改革中,教师是的“导”是关键,没有教师的发展就没有沭阳教育的发展,只有在教育过程中“让教师自觉的实践教育理论”,才能促进教育的飞跃发展。而“规划学生长期的学习人生”在教育集团化办学的前提下也要有详细的操作流程,教育是“农业”,决不能拔苗助长、急功近利!

        我们不能只顾“搞”自己的教学,而外面的教育同行在忙什么也要去瞅瞅,各种“行之有效”的教育改革经验,也要派员去“取经”,让好的做法在“沭阳教坛”激起改革的涟漪,“改则才有源头活水,不改则死水一潭”。当外地教育都“逐步实现现代化”的时候,我们还在“单打独斗”的搞个体经济。教育团队意识缺少,教育整体思维缺乏,教育战略方针缺失,这是沭阳教育的硬伤!

            教育要面向未来,就必须让学生学会自我教育,激发兴趣,探寻未知,掌握方法,独立思考。

            这就好比手动挡的车和智能化车的区别。“自我管理班级”、“自我管理学校”必将成为历史的趋势,人才不是靠“管”出来的,而是要让他们学会自我的管理、学会遵循社会的规则、学会激发自我的潜力。因此,在教育改革方面,教育主管部门要充分解放思想,“给沭阳每一所学校装上智能运作的大脑”,无论谁去当校长,都不影响学校的运作!“给每一个班级装上自主管理的大脑”,逐渐取消“班主任”这一职务,让学生学会自主管理。高压的锅里煮不出美味的佳肴,只有宽松的育人环境才能让校园里的每一个人得到充分尊重,让每一个人的积极性得以充分调动,让每一个人的潜能得到充分的挖掘。

      随着智能化时代的到来,“颠覆”的不仅仅是人们的生活方式,更是人类的教育方式。

      教育必须走在时代的前列,要有一定的前瞻性。未来的社会,知识获得已经非常容易,和机器人“智能”对话,甚至是在人体“植入智能芯片”就能使个个是“博学者”。而未来社会恰恰缺少的是“创新”的人才,“合作”的团队和具有“顽强意志”、“健康体魄”的生活者!所以,虽然高考仍然是指挥棒,但标准化考试选拔人才的方式已经落后于这个时代。教育人必须目光如炬,明察秋毫,高瞻远瞩。

           站在时代的风口,必须要调整教育的行走的姿态。“满堂灌”的课堂、“模式化”的题解、“标准化”的答案,扼杀多少天才的思考?因此,必须从“人”的角度出发,重新审视当下发生的教育。思考,我们要造就什么样人才?

            首先是培养体格健壮的人,重视体育。在这些年,有计划的锻炼好身体,是教育的题中之义,没有健康什么都没有。看看今天高三的教室里,坐着多少“豆芽菜”一样体格的人,又有多少“戴眼镜”的?虽然,自上而下发文强调学生视力健康,但是教育有关主管部门却“视孩子午休趴着睡觉”不闻不问,这是搞教育的初心?制造“残疾学生”是遵循了教育的规律?

      其次,是培养具有创新精神的人。而不少的班主任在班级管理过程中,用尽古今中外一切高压的手段来培养“听话”的孩子。在这种环境中成长起来的人,会有创新的精神?没有独立的人格怎么会有创新的精神?让学生在班级管理、团队活动中学会自我管理,充分发挥集体的智慧,培养具有“未来思维”的人类。

            第三,培养具有民族大义的人。中华民族屹立在世界民族之林,学生必须要有民族的认同感,发扬诚实守信等民族优良传统,尊重民族差异,尊守世界规则,遵循世界发展的规律。因而,在培养学生的过程中,加强公民意识教育。

      新的学期即将开始,但愿沭阳教育人能够在这个“百年未有之大变局”的时代,能够重新审视当下的教育,重新规划孩子们的未来,创新管理方式,激发教师“自我发展”的动力,让教师多把“劲头”使在教育“创新”上,少“折腾”学生,不做“毁人不倦”的事情!改变教育评价机制。如,取消教育视导里的“手写教案”,县局有关部门在正式开学前,把“新学期课件、教案、实录、有关资料”等传给一线教师参考,帮助教师备具有自己特色的课程,让老师们在“启”的方面多下功夫,“好的老师一定不是灌输,而是激发”。而教师个人的发展也应该纳入沭阳教育改革的规划,“没有一流的教师怎么可能有一流的教育?”“没有教师的发展怎么会有学生的未来?”

      教育,改革吧,只有改革了,孩子们才会有一个更好的未来!

    思考:

      1.名师“请进来、走出去”,积极促进省内外“重量级”的教研交流活动。

      2.成立“沭阳专业教育交流基金团队”,策划大中小型教育交流会,扩展教师的改革视野。

      3.请专家“会诊”沭阳教育,不仅要“成绩考得好”,更要“出创新人才”。

           4.教育不仅要向外面学习提高教育质量的方法,也要看外地是如何保障和提高教师生活的。不能只学会“折腾老师的方法”却选择性忽略“名校是如何保障教师生活”,忽视“教师利益”的教育改革都是耍流氓。

           5.教育发达地区都有一个共同的规律,那就是“尊重和重视教师的发展”。“学生是主体”,“教师是主导”没有教师主导就没有学生主体发展。

          6.“自主化校园”、“自动化班级”的出现,为培养“面向未来”的人才营造良好的外部环境。

           7.教师课堂风格的改变,教师不再是“填鸭高手”,而是成为一个“引导者”,激发学生的求知欲、帮助学生自主学习、提高学生自我管理水平、激发学生自我发展的潜能。

      8.建立规范学校各种规章制度,打造“自行行走”的智能化学校,逐渐取消“人为因素”影响,不因校长的更替而影响教育的正常发展。

      9.建立规范班级各种规章制度,打造“自行行走”的智能化班级,逐渐取消“班主任”这一职务,让学生学会自我管理。

      10.教育改革走在时代前列,只有主动改革才能培养出适应未来世界的人才。

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