尊敬的领导：

    您好！

因个人原因，特向领导提出辞职申请。2020年5月8日，是我在H公司工作三周年整，纵观我在H公司以外的过往工作经历。唯H公司系我人生发展进步最大的一份工作。这离不开领导的关照和栽培，虽然也有些不舍，但是天下没有不散的宴席。因家中有重要的事情使我不得不做出抉择。

    年初至今的疫情，使得各行各业都受到不同程度的影响。但是领导义无反顾，接纳我们复工，让我们能有生活保障，本人及我家人向领导深表感激。

回想刚来H公司，我感慨万千，唯有努力工作以报领导知遇之恩。尽管在各位同事的帮助和领导的栽培下也有些小的成绩，但除此之外没有值得启齿的成就。也许受到专业限制，常常感觉有些不适应工作，尤其是公司急需技能工作不能胜任，所以难于跟上H公司的飞速发展步伐。因此暗自学习追赶。但多数时候是徒劳的。隔行如隔山。这方面也许欠缺天赋。

自去年6月份回温州以来，好几次萌生辞职念头，但是深感领导耐心和毅力，最后都打消念头，但今年疫情让我更加坚定辞职打算。其原因主要有以下三个方面：

    年初我亲哥认真把他的困境和压力跟我详细说了一遍。希望我能帮他渡过艰难时刻。这是我辞职主要原因之一。劳动节我请假去家里确认了下他的状态，如他所述。这个是主要原因。

    其二，是家中小孩教育因此次疫情影响学习一落千丈。大的小孩处于青春叛逆期常常与老人发生冲突。致使我无法安心工作的原因之二。

第三，家中二老年岁已高。俗话说父母在不远游，常常牵挂父母的身体状况。“子欲养而亲不待”，故外出二十多年的我想借此早日孝敬父母。此其三。

鉴于工作性质，我向领导承诺认真交接好工作（138********，长期联系方式），同时尽最大努力为公司减低因我之为带来的不利影响。希望领导能接受我的辞职请求，盼复为感！

此致

敬礼

申请人：           

2020年5月5日星期二