现代管理源于美国，美国管理的核心是清教文化。以宗教教义、亲力亲为、集体主义和组织能力为核心的清教文化，在历史上对美国的现代管理起到非常重要的作用。
霍博兄弟是清教徒，杰出的苏爱人（生于苏格兰的爱尔兰人，一个特殊的种群），他们两个也是现代管理鼻祖彼得·德鲁克的崇拜者，他俩合写了一本书——《清教徒的礼物》，这本书写作的时间非常长，以至于彼得·德鲁克在世时都没有能看到它。
书中主要介绍的是美国现代管理的历史。他们认为清教文化带给美国经济50年的“黄金时代”，同时，美国在二战以后，由麦克·阿瑟将军将清教管理文化带到日本，并促成了日本甚至“亚洲四小龙”的经济腾飞，之后这些管理理念又通过台湾传到大陆，引发了中国大陆在八十年代以后的一轮经济增长高潮。
当然，这种说法也许有些言过其实，不过，现在越来越多的人意识到，当今的管理文化，已经走偏，管理界需要重新反思，尤其是从过去的历史中得到经验。或许是时候从会计师事务所、咨询公司和投行的虚假财务报表和股票市值圈套中走出来了！
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本文标题：清教文化与现代管理
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