上篇文章：人要想变得成熟，必须克服这三点：断不了奶、狠不下心、管不住嘴
01无条件地接受自己
接受了自己，才可能成为一个成熟的的人。唯有接受了自己，才会有所改变。接受自己，代表着意识到了最重要的是自己。接受自己就必须认清自己，知道自己是一个独立的个体，是独一无二的一个人，而不是任何人的依附。
对比“认识自己“这一重大的人生课题而言，”接受自己“是相对比较容易做到的。只要接受自己所有的完美和不完美、不和自己较劲就可以了。明确地知道：我就是一个平凡的人，没有脱离低级趣味；别人说我好，未必是真的好；别人说我差，我也不会真的就那么差。
和别人也没什么好比的，即使要比较，结果也是你不比别人少什么，你也不比别人多什么。还记得《少有人走的路》里描述的那个小孩吗？他的遭遇是这样的：一个14岁的少年，在他8岁那年的11月，他的母亲突然去世；9岁那年的11月，他从梯子上掉下来，摔断了胳膊；10岁那年的11月，他骑自行车时发生车祸，造成头骨断裂，还伴有严重的脑震荡；11岁那年的11月，他从天窗上跌了下来，造成臀部骨折；12岁那年的11月，他从滑板上摔下来，导致手腕骨骨折；13岁那年的1l月，他被汽车撞伤，造成骨盆断裂。要比惨，恐怕没人会比他更惨。比上不足比下有余是一种生存智慧。往上比，你永远不可能是世界第一，往下比，你也不会是世界最末等。
无条件地接受自己，接受自己的种种非凡和不足，接受自己的不完美。开始远离尘嚣，安静地坐在某个角落，做自己喜欢的事情，不要去管别人的闲事。逐步了解自我，不断探寻自己的真实想法，不认命，不逞能，不认怂，懂得幽默，开始自嘲，你就会呈现出成熟的姿态。
02由内而外地强大自我
有两种让自己成熟的方式。
一种是从外到内，就是在外界的压力下，被动的改变内在。在外界的压力下，人会掩饰行为，修饰性格，让自己只是看起来很强大，一旦外界压力超过自己的承受能力，就会遭遇巨大的挫折感。外界的压力让人变成纸老虎，装腔作势，只是看起来很强而已，但一击即溃，不是真的强大。
另一种是由内而外，从强大自己内心出发，主动寻求成长，进而展现出自己的强大。王阳明经过龙场驿悟道，创立了“心学“，成为一位伟大的思想家。曾国藩丁忧守孝两年，重回官场后处事方式大变，近乎圣人。从他们蜕变的经历来看，从内向外的改变是最根本的。只有由内而外的蜕变，才能让人真正的强大。
强大内在，说起来容易，做起来是非常难的。唯有耐住寂寞，经过内在的煎熬和内心的洗礼，看惯世间万象，看破人间百态，领悟到“世事洞明皆学问，人情练达即文章“，然后才会有蜕变，蜕变之后便是新生。获得新生，才能心如止水，就更能够客观地看待世界，看待周围的环境和看待自己，从而不会因为别人的错误惩罚自己，也不会因自己的错误迁怒于人。
蜕变之前，看到的是自己的优点，和别人缺点，展现的是自己的优越；蜕变之后，更多的是看到自己的缺点，和别人的优点，并展现出自己的柔和。柔和不是柔弱，而是由内而外的那股自信，那股胸有成竹的成熟气度。
03勇敢地担起应负的责任
区分出份内的责任和份外的事情，担起应负的责任，而不是承担别人认为你应该担负的责任。该做什么，不该做什么，有能力分清楚，敢于说不。对于份内的责任，如养活自己、照顾家庭、做好工作等，不逃避，不推诿，不轻言放弃，不自暴自弃，唯有这样，才可能变得成熟。
一个三十多岁的男人，如果还没有能力养家糊口，就算是没有担起责任。在这么好的社会，只要踏实做事就不会饿肚子的时代，如果还养不活自己，也算是没有尽到对社会的责任。啃老族，依靠的是别人，无法成为年幼的孩童和年老的长辈的依靠，也无法称之为成熟的人。
做一份工作，就尽力将它做到最好。在工作中，老外，不管是工程师、主管还是经理，在他负责的范围内，基本上找他就可以了。而在国内的职场中，一定是要从上往下，压下来做才行。工程师即便知道如何做，也知道是怎么回事，但就是几乎不会决定任何事，答复多半是“我不知道，找我的老板吧…” 不肯担负起责任，这一点可以看成是个人在职场上的不成熟吧。
不去干涉别人的事情，也不必替别人担心。比如有位朋友，因为他的妹妹的婚姻和家庭生活不幸福，他自己认为应该担起作为兄长的责任来，于是时时处处对妹妹投入过多的关注，最后却造成了妹妹巨大的心理负担并发展成了心理疾病。
担起自我、家庭和社会的责任来，勇敢直面人生的一切，才能成为一个成熟的人。
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