有些领导，看到参加会议的同事迟到，就会感到不高兴？还说要惩罚迟到的同事。
他们是想直接改变动机，让行为准时发生，这个解决问题的做法是不对的。
全球知名的行为设计专家福格教授说，出现问题时，应该先看是否有行为提示？接着看是否有行为能力？最后才是看是否有行为动机？
要解决迟到行为，应该先问一问，同事们是否收到准时参加会议的提示？如果没有，就为安排设置提示，这样就有可能解决迟到问题。
当发现设置提示没有效果时，再看看是否有行为能力？进一步了解是什么原因，让同事们不能按时参会？
如果发现，迟到是因为上一个会议不能按时结束，影响到同事们没法准时参加到下一个会议，那就是客观原因导致的能力问题，而不是动机问题。
这时，再用改变动机的方法来解决问题就不合适了。
有些领导，看到参加会议的同事迟到，就会感到不高兴？还说要惩罚迟到的同事。 他们是想直接改变动机，让行为准时发生，这...
最近公司的设计师和微信编辑都离职了，但是还是有一些老客户找过来，要设计东西和剪辑视频，没有人做，怎么办？ 小公司有...
如果自己 To do list 里面出现了好几项在争夺high priority，那要么是没想清楚自己真正想要什么...
设置登录前提示：header login information "提示内容" 设置登录成功后提示 header ...
第一步，输入手机号 第二步，设置密码 第三步，平台注册成功 第四步、实名认证 提示开通新浪支付 第五步，输入手机号...
直接进入手机中的wifi网络设置界面 直接进入手机中设置界面 startActivityForResult(new...
需求，解决问题的思维入手？写文章，列提纲。这一部分应该讲什么？应该怎么讲？读书解决问题的思维入手。我想解决的是如何...
提示框的设置，可以在配置中直接设置。也可以在每个数据列中单独设置。每个数据列中的提示框设置可能不同 提示框外观 提...
网上很多说从scaleType入手的，基本上都没解决问题，因为scaleType只解决图片如何在已确定大小的ima...
cocos 版本比较多需要单独配置 在工作目录(即打开的文件夹) 创建 luaIde 文件夹并将下载的cocos...
本文标题：从设置提示入手解决问题
本文链接：https://www.haomeiwen.com/subject/naaoprtx.html
网友评论