大院里没有秘密，四五十家门店呈“王”字形排列其中，最后一横上的兴旺家伙计给老板讲了一个笑话，不出俩小时，全大院的人都知道了那个小伙计只顾看美女把豆浆洒了一桌的故事。
在这里各种消息的传播主要靠各家的伙计，因为各门店都有自己的客户群，客户要买货，偏巧自己家没有，就会相互串换。毕竟配件名目繁多，谁家也不可能备的那样齐全，伙计们相互调货时就在一起说笑一回，说一说东家的赵四昨天晚上又被老婆打了；西家的王五得了脑梗，老婆就拿出了两万块钱看病；看见停车场上那辆新奔驰了吗？华丰老板新买的。最后感慨一句：还是当老板能挣钱啊！
还有一个传播途径就是女人们的八卦。比如说还是兴旺家，老板娘上午九点到大院中间的停车场，她从下车到五百米外的店铺得用两个小时，因为这中间有差不多二十家店铺，那些不怎么管业务的老板娘们要么在店里招惹她去聊天，要么三个一团两个一伙吸引她去八卦，反正这一圈天聊下来，也到了吃中饭的时候了。
大清早，全优家的老吴歪戴着一顶破棒球帽坐在三轮车上发呆。三轮车停在路中间，来回路过的人都和他调笑一番。
这个习惯是他这些年在旺达养成的。旺达距离全优三十米，中间隔着两个店，关于他跳槽的消息，到现在还在大院新闻热搜榜上。
老吴是旺达老板娘在老家招来的伙计，中间还是拐弯抹角的亲戚，平时老板娘喊老吴二舅。老吴六年前来旺达，算是元老级的伙计，一个月前被老乡炒了鱿鱼，四天后，就在全优家上了班。
为什么会被炒鱿鱼？是因为老吴和老王两个老头子打架的缘故。
老王比老吴小两岁，今年也五十七岁了，论起在旺达的资历，老王晚两年，是旺达老板发广告招的当地人。
老王和老吴不对付不是一年两年了。说实在的，老吴这个人和谁都不对付，只不过别人和他不对付要么对他的跋扈嚣张指桑骂槐充耳不闻，要么就是受不了他的臭脾气直接辞职走人，只有老王喜欢杠一杠。
这些年旺达新来的伙计都要经受老吴的考核，这个考核不是业务上的，也不是生活上的，而是心理性格上的考核。老吴的考核一般分三部分，第一部分是“视若无人”期。这个阶段一般持续一个月左右，就是大家都在一起干活，他把所有人都视作空气，如果别人和他说话，一问不言，二问不语，三问就用眼稍的余光瞥你一眼，要么狠狠地蹦出几个字，这几个字不外乎“别问我”、“不知道”和“烦死了”，要么抬腿挪个地方，继续保持缄默。这是第一阶段。
第二阶段是“借故抒情”期。这个阶段的老吴会借一点小事，或饭菜不对胃口了，或觉得别人对他不够尊重了，再或者觉得他多干了活了，就会不提名不道姓地骂上一通。当然他骂的那些话有所指，能隐忍者如杠精不会理会，曾说不指名道姓骂到自己脸上就不是骂他，老王就没有这么有忍耐力，通常回骂回去的结果就成了两个老头子对骂，然后愈演愈烈，最后支起了黄瓜架。
第三个阶段就是“水火不容”期，这也是最后一个阶段。这个阶段能容忍的一个留下来了——杠精，不能容忍的只有一个留下来——王师傅，其他的都没有经受的住考核，历年来少说也得有几十人在两三个月内都没有坚持下来。留下来了王师傅，和老吴打了多少次架，自己也算不清了。
最后这次打架的经过是这样的：老吴业务能力太差，这一点老板知道，别的同事知道，唯独他自己不知道。这天有一个上门客户要水箱，正巧杠精和老王一个出门调货，一个去物流提货不在家，老板就让老吴去仓库拿。老吴去了半天，回来说没有，老板说库存上有两台。老吴说你的库存啥时候准过。
恰巧老王提货回来，让老王去找，一会功夫拉了来，老板和老王都没有说什么，但在老吴眼里，老王这是故意给他难堪。
客户走了之后，老吴骂老王马屁精，老王说我怎么是马屁精了？老吴说你就是马屁精。互骂了一阵不过瘾，老王上前去抓老吴的衣领，老吴身轻往旁边一跳，反手朝老王的胸口擂去，老王体胖行动笨拙，这一拳接的很实在，身体晃了两晃腿站稳了，人急了眼，扑过去抱住老吴摔起跤来。
杠精看到他俩打起来，怕周围的东西妨碍他们的自由发挥，一边躲避着被不断变换方向的两双脚踩到，一边把纸箱啊车子啊花盆啊等往后面使劲拽，给他们俩拾掇出一个五六平方的战场，自己坐在旁边微笑着观战。
当老板听到后面的动静跑过来时，老吴的脸上紫了好几块，老王的两只手背献血淋漓，一条条抓痕鼓胀的像一根根蚯蚓，不断地向外渗着血。几个赶过来的邻居家伙计好不容易把他们拉开，老吴还在几个人的胳膊间挣扎着，往老王的方向扑打。
有人问杠精：你怎么不拉架？杠精说两个人摔跤又出不了人命，拉什么架？这两个人就这还算打架？
老板这次处理的方式还和以前一样：别干活了，都回家。老吴还是和以前一样，被老板撵回宿舍后，中午饭点照样过来吃饭，吃完饭坐在后面仓库前等着干活。老王家就在几里路外的小区住，也是和以前一样，不叫不回来。老板交代：什么活也不让老吴干，更别让他看到发货单。为此，从不干活的老板让老板娘自己在前台，他换了衣服备货送货。老吴插不上手，就在旁边等，等杠精把所有货物装上车准备去发货，他一把抢过车把，蹬上三轮车去送物流。杠精笑着目送他远去，乐的清闲。
依照以前的习惯，三天过后，所有的人都不再提这件事，两个老头表面上也像忘记了打过架，有时两个人还会说句话。第四天，老吴又来上班，老板娘在门口拦住了他，说不是说不让你来上班了吗？你回家歇着去吧，我们又找人了。
什么时候找的人，我怎么不知道？
这里我说了算，没有义务让你知道。你三天两头的给我惹事，我这个庙太小，容不下你这尊大佛，你另攀高就吧。
这时老王正好骑着车来到店门，老吴冲着老王扯着嗓子大骂起来：你这个王八蛋，我在这儿干不成你也别想在这里混下去，我忍了你们这么多年了，咱走着瞧。
这个时候大院的人都伸出头来瞧，几个近邻两个拉着老吴往他的宿舍方向送，两个拉着老王不让他去扑老吴，老板娘也喝住老王说走着瞧就走着瞧，看他敢怎样，还没有王法了！
为什么这次老板娘这么绝情？用老板娘的话说：他还忍了我们这么多年！我们忍了他多少年！他自己也不想想，
老吴的不满在平时表现的也很明显，比如他发第一趟货回来，看到仓库里还有待发的货，而这个时候正好没有别的活，店里的其他伙计看手机的看手机，坐着玩的坐着玩，他停下车子后就开始爆发了，摔东打西，指桑骂槐。他一直认为这个店里数他劳苦功高，别人都在玩，就他一个人干活，看看吧，都在这儿玩没人去发货，有好吃的也这样给他留过吗？
虽然活并不是有意留给他，配件店的工作就是这样，越是晚饭时间客户越是要货，有时这儿刚走，又来一单还得跑一趟物流。但老吴不管那一套，他干活别人闲着就是欺负他，虽然他不止一次地说过别的伙计：你们只管备货，发货是我的事。
老板两口子对老吴的不满大部分原因是别的伙计告密的结果。说是告密，其实也并不是秘密，就连整个大院里都没有秘密，更别说一个不到十个人的小店铺了。这些年来，和老吴同宿舍的人换了一茬又一茬，每一茬都曾对老板说过老吴在宿舍有三不关：灯不关、夏天电扇不关、冬天电暖气不关。不光是他自己不关，也不让别人关，别人要是手贱去关，一句“用你家电了”喝退后再把开关打开，顺便送几个白眼和一口痰。
有一两年店里没人做饭，老吴毛遂自荐当厨师，对老吴来说，当厨师的好处一是有补助，二是少干活，三是可以自己来个小灶。
老吴是个不讲究卫生的人，他做饭的那个时期里，厨房里的灶台、台面和地面从没有打扫过，锅碗瓢盆看不到本色，做的菜不是吃出虫子，就是牙碜的不敢咀嚼，被老板说过几次，管上几天后又回归以前，倒是自己每顿饭前炒几个鸡蛋吃一直坚持，蔬菜肉类喜欢做的就做，不喜欢做的直接往垃圾桶里一扔，有几次被老板发现盖在几片烂菜叶子的垃圾桶内，有几大块肥肉，足有一斤多重，说到他脸上只嘿嘿笑两声，并没有愧疚之意。
有好几次，在年前放假时老板坚决地说年后不用老吴了，等过完年招人，一年又一年的总招不到合适的，最后为了店铺能够正常运转，还是又留下老吴。
这几年生意不好做，老板早就有裁员的意思，只是没有个由头不好辞人，老王和老吴的这一架正打在老板的心坎上，又老吴在众老板的注视下，和老板娘大喊大叫，让她很没有面子，所以也就抹下脸来，事情就这么解决了。
几天后，老吴就出现在全优家的店里，老吴对外称全优老板娘一个电话有一个电话地请他，全优老板娘的说法是他托小喇叭说情要个饭碗，她家也正好缺人手，就留下了他。
小喇叭和老吴都在旺达家时就是一对冤家，一天打不十回仗到不黑，小喇叭被旺达老板娘辞退去了全优家老吴还说了些过分的话，这次轮到了他自己，倒是跟着小喇叭的脚印走了去。
这没法预料和把握的人生，说别人的嘴，打自己的脸。
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