至满意姐姐的一封信

可能小戴目前的成就、事业和财富比不上满姐，但小戴的善良、感恩、正直、感恩和满姐一样。因此，接下来都是小戴的肺腑之言。

第一，今晚小戴在去之前就已经完全明白满姐的意图，因为我从事了十年的直销行业，钱没赚多少，但见识还是长了不少，其实，我本可以立马借故离开的，因为您根本不缺我一个会务人员，之所以留下是因为报恩。报答您一直以来对小戴的器重之恩、栽培之情，至少我感受到了您“骗”我来的意图是为了帮我变得富有。小戴内心感恩涕零！

第二、留下来的第二个原因是小戴是个好学之人，我认为一个企业的存在、兴旺和衰败一定有原因。既然来了，就一定能学到东西，所以我很认真的记录台上每一位老师的内容，细细咀嚼，慢慢品味。实话实说，不虚此行。

第三，我的价值观是做人要厚道、懂得感恩。安利公司有这样一个有趣的调查，记者随机采访了1000位离开安利的伙伴，98%的人说虽然在安利做了三年五年没有赚到想要的钱，但三年以来学到的知识和技能的确让她们现在得生活和收入比在加入安利之前提升了太多。因此，很多人离开安利之后说了很多负面抱怨安利的话，我非常鄙视这些忘恩负义的人。他们从来没有照照镜子看看自己在加入安利之前是什么模样？是谁给了他们一个锻炼的舞台和提升成长的平台。同样一所学校，同样的老师，为什么有人学的好，有人学的差，是老师的错吗？是学校有问题吗？一个不懂感恩的人，即使再有钱，又能怎样！

小戴现在做蒙牛微商每天可以净赚2000块，但我依然没有放弃安利事业，没有忘本，因为我太明白我身上的一切能力都是安利十年培训的结果！！我还一直在用心服务从我这里购买产品的每一位顾客，我跟我所有得顾客说“只要我还有一口气，你家净水器这辈子的清洁保养工作交给我负责！”因为大部分安利人在卖出净水器、净化器之后从来不给人家清洗分流器，只顾换滤芯赚钱，从来不服务。这是我一生的承诺，也塑造了我的个人品牌，所以我的顾客忠诚度极高，因为我提供了别人提供不了的服务！干了别人认为费力不赚钱的活，因此很多人死在安利中，但我还硬朗的活着。满姐，难道您不喜欢这样重承诺、懂感恩、做人厚道、对客户负责人的人吗？

因此，何老师可以随便讲汉德森的制度如何如何好，如何如何为营销伙伴考虑，如何如何人性化，我都接受，但自从他说出安利制度的痛点、康宝莱制度的缺点之后，我瞬间感觉这样一家汉德森企业的核心领导人竟然如此不懂感恩，不厚道的人，我怎么会跟这样的企业合作，即使赚100个亿又能怎样，这不符合我做人的价值观！但是没想到台下的曾经的康宝莱小伙伴们竟然听的连连点头，极度认同的好像。

我知道汉德森未来会做的很大，因为这个社会上想赚钱的人到处都是，但是如果你的营业额还没做到300亿，那你就没有资格评价安利，你的营业额没有70亿，就没有资格评价康宝莱！马云有资格，马化腾也有资格。

我承认，我妈（安利）是有很多缺点，但外人没有资格评论我妈。是她喂我长大，给我信心和历练，尽管儿子现在混的不咋样，跟我妈啥关系啊。问题是谁的妈妈是完美无缺的呢？！

安利公司售出了110万台空气净化器，人家的售后服务部门发现其中有5台净化器有0.004%的几率会出现电源线着火的可能，于是就找质监局主动召回，花费5.3亿人民币免费为110万台净化器用户更换新的电源线。请问，中国有几个企业能做到这点？何老师为什么不讲这个呢？这就是我那不完美的“妈妈”呀，满姐，难道您不喜欢有一家这样的良心企业为您的产品终身负全责吗？小戴跟您一样是重感情的人呐。

姐，这年头说真心话是有风险的，因为真心话往往让人不舒服，人都喜欢听顺耳的话。我并没有把您当满总，也没有把您当满特，而看是做一个有爱心、善良、正直、乐于助人的大姐姐。弟弟我也是第一次如此全方位的了解满姐姐，您绝对是弟弟一生崇拜、敬仰、学习的榜样！您对父母的孝心，为了实现爸爸铁板烧梦想的付出，对藏民的资助、对敬老院事业的投入，对妹妹的呵护，对一位烧烤摊大姐的见义勇为，拔刀相助；也听到吃饭期间，小伙伴们说您一天一个城市的去付出……都深深印刻在弟弟的脑海中，永远忘不掉。（今晚咱姐弟俩单独的合影记得发给我哈，我喜欢您穿今晚的衣服）

认识您是我一生最大的幸运，也是我一辈子最无上的荣耀，多亏了我8年前无私的帮助旁部门小伙伴去为您服务，并细心的加了您的微信，也感谢您在百忙之中一直关注我的朋友圈。满姐的恩情，小戴来日定当双倍报答！

爱你的，弟弟。戴盛

2018.3.30。于凌晨4：10分写完。

至满意姐姐的一封信