1月31日，高新区工委副书记，管委会常务副主任陈平、管委会分管领导李首文率区总工会工作人员来到位于光谷金融港的光谷交通公司四水共治施工现场，走访慰问春节期间将坚持施工的一线职工，将东湖高新区总工会的送温暖活动推向高潮。
寒风中，陈平书记与施工单位职工代表一一握手问好，勉励大家以高度负责的态度，将四水共治工程做成惠及民生的精品工程。嘱托企业负责人一定要多关爱春节期间坚持工作一线的职工，并为大家送上春节大礼包。
今年春节期间，区总工会编制了送温暖工程实施方案，走访慰问了一批困难企业，一批困难职工，一批先进模范，一批技能工匠或技术带头人，一批节日坚守岗位的基层一线、重点工程一线、重大项目一线、服务岗位一线的车间或班组一线职工和农民工的“五个一批”送温暖工程，对建档困难职工，工会组织还将开展“三送”，即“送慰问资金、送解困指南、送技能培训”，确保困难企业的困难职工能度过一个欢乐祥和的新春佳节。
据了解，为把党和政府对困难企业困难职工关怀落到实处，高新区财政支付资金155万元，重点慰问华信集团、葛化集团、高科集团等改制企业集中的集团公司以及生产经营出现困难的阳光凯迪公司员工近三千人。区总工会筹资35万元，多批次、多企业走访慰问先进模范、科技研发团队、坚守在生产一线的企业职工六百余人，为他们送去新年祝福和工会组织的关爱。
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