1，悲观的人总是正确，但只有乐观的人才能成功。
个人理解：
悲观的背后意味着焦虑和安全感的缺失，当然还有凡事虑败不虑胜的稳妥，作为一个职业人，这个素质无疑是优秀的。
但长期的悲观会使人压力，斗志衰弱，要想把事儿做成做好，所以又必须保持着这拧巴的乐观。
2，最好的公司，应该是暂时找不到词语描述其行业和商业模式的公司。
个人理解：
因为可以用精准清楚的词汇描述的行业和商业模式，大概率上已经广为人知，群狼环伺了。
3，“风口”不是突然出现的机会，是一个领域多年沉淀的集中爆发。
个人理解：
这个世界本来就没有太多新鲜的东西，无非是各自的升级换代。
4，普通人才讲道理，高手都讲故事。
个人理解：
因为以理服人更多时候就是被动的、强硬的说教，有时候你哪怕是是对的，对方情绪上也会有不服和抵触。
而故事却是阔以让人产生共鸣共情，让人主动去认识和吸收。
5，和有资源的人合作，和没退路的人合伙。
个人理解：
一个不是雪中送炭也是锦上添花，一个不是破釜沉舟也是孤注一掷。
6，船在港湾里最安全，但这不是造船的目的。
个人理解：
自我突破和升级来自于挑战和摔打，舒适区固然舒服，但那却不是做人的价值所在。
7，高手会从错误中学习，而不是告诉自己“犯错是如此愚蠢”。
个人理解：
自怨自艾浪费时间，不如吸取教训提升效率。
8，平庸的组织靠愚蠢运营，愚蠢化，恰恰是效率的保障，直到遇到危机为止。
9，如果你的出发点就是讨人喜欢，你就得准备在任何时候、在任何事情上妥协。
10，人既是做事的手段，也是做事的目的。
11，就算是大批互不相识的人，只要同样相信某个故事，就能共同合作。
12，越无知越容易产生迷之自信，这是达克效应。
个人理解：
初生牛犊不怕虎，不是自信，而是无知。
13，只有你想看到的，你才能看到。
14，用正确方法得到一个失败结果，远远好于用错误方法得到正确结果。
个人理解：
前者也许只是耽误下进度，后者的危害却是久远。
15，机器学习的基础是反馈闭环，人也一样，没有反馈就没有学习。
个人理解：
没有体感和试错的学习，只是自己上进表象的春药。
16，从来都不存在“正确的选择”，只有对当下来说最好的选择。
17，理性不见得是好东西，但坚持用理性判断是好东西。
18，如果你不能接受它最糟糕的一面，也就不配拥有它最好的一面。
19，启动一件事需要热气腾腾的善良。但完成一件事，需要冷冰冰的边界。
20，站在山脚的人和站在山顶的人有一个共同点，就是在对方眼中同样渺小。
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