《一记耳光》根据克里斯托斯 里奥尔克斯的畅销小说改编，题材新颖大胆，讲述了澳大利亚当代中产阶级中的故事，反应了他们生活中真实的伦理道德观。 故事以澳大利亚人的家庭烧烤为开场。
在孩子们游戏期间，一个男人因为暴躁而打了别人孩子一耳光。聚会也由此中断。孩子的父母倍感受伤于羞辱发誓将对方送入法庭。剧情就以警察的介入，朋友和家庭的被迫对立展开。故事中表亲被迫作伪证，夫妻也陷入了争吵。
信念受到考验、关系也因此僵化。 这个故事描述了在法庭纠纷上的八个角色特征，每个角色的生活都因为这“一记耳光”而受到影响。暗示了每个主要角色都因为要被迫面对真实的自我而被抽了耳光，得到了教训。
没想到电影的《一记耳光》，又在特朗普和拜登撕裂的关键时刻，重演在愚公移山故里的某机关。一般认为，用手打在耳朵附近的部分叫打耳光，由于脸面是一种尊严，所以一记耳光是一种最羞辱的惩罚。GY市Zh书记对Zhai秘书长的耳光，引发社会热议，由此对当下的上下级关系需要重新审视和反思。
构筑规规矩矩的上下级关系，清清爽爽的同志式关系，这是新时代人与人关系和谐的根本。然而上下级关系的规矩是建立在相互尊重的基础上的，在革命队伍中，没有高低贵贱之分，只有分工不同，即使在工作中有不同意见，也要按照民主集中制原则去处理。
在从严治党的今天，必须破除一些潜规则，破除那些封建残余的官本位思想，即使担任领导干部，手中权力是为人民服务的，而不是耍威风讲排场的工具，只有平时不断加强自我修养，尊重每一位同志，时刻融入广大群众中去，才会永远立于不败之地。
人是一种情感动物，能否控制情绪，体现一个领导长期的一种修养，检验对职业道德的敏感性，如果不注意改造自我，发生一些不可控的事情是迟早的事情。
一个耳光，不是夺妻之恨，不是伤父之仇，仅仅是Zhai对一些常规潜规则违反，大可不必去超越做领导的底线，颠覆自我对领导职业的敬畏，所以这种事情发生不是偶然的，是偶然中的必然。
对Zhai秘书长，一定有他自身的不足，尽管没有公开更多的资料，但事情是11月11日发生，为什么持续两月后才由爱人发帖，里面体现的处理问题不够坦荡，不是敢于坚持真理，坚持原则，至于还有无其他为了自己私利或获取违反原则的讨价还价，有无惹怒书记的恶劣行为，在没有调查出结果前，都没有过多评价的依据。
等级、名份、地位、特权，都是封建残余的垃圾，步入新时代，必须树立新型同志式关系，相互尊重，相互理解，相互支持，相互信任，加强班子之间的沟通，这样就不会积怨过深，久而久之爆发不可控的冲突，对单位和自己损坏了形象，在洪水波涛的舆论冲击下，政治前途会荡然无存。这样掌掴的案例教训是深刻的，这也是颠覆长期官场存在官本位的一次大洗礼。
其实结果已经不重要，重要的是通过这一记耳光，让身处一样环境的同志们都长些记性，不要再给自己的组织摸黑添乱。
银河谜米
2021年1月20日
8：45
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