最近听到一个案例(大致内容):一位学者去参加研讨会,目的地的酒店被安排和别人同住。进到酒店房间后,发现同住者已经到达,房间里弥漫着烟味儿。听到有人进来,同住的人赶快从阳台跑进来熄灭了烟,抱歉地说,“一路上坐飞机太疲惫了,到酒店赶紧来一根,不好意思啊,烟味儿有点大,我已经开窗通风了。”
这位学者是不抽烟的人,很是生气,丢下行李箱,去给导师打电话控诉这个人的行为。导师静静等他讲完,说了句:你觉不觉得他已经尽力了?
听到这句话觉得太治愈了。他就是如此,他就是或许素质没有那么高,但是他已经尽力了。已经尽力了不是留给对方不进步的借口,而对于生气的人来说,瞬间就缓解了情绪水平,因为你为此生气毫无意义。
(这个案例来自《心态》这本书,已订阅,还未读。)
这让我想起刚开始学佛时,给我们讲“经”的一位居士告诉我们,不要指责别人说:这人怎么这样,还是学佛的人呢!大部分人因为不了解认为学佛的人就该如何如何,接人待物各方面都要让人喜悦。怎么会呢,都是普通人,只不过他开始了学习一门新的“学科”。此前每个人的经历、因缘各不相同,不会因为学佛的一刻就变成另一个人。他或许还做的不够好,但你觉不觉得:他已经尽力了?
也曾因为自己热爱心理学,而在某方面做的不够好是,被说:你还是学心理学的呢!我当然不是要给自己找借口,希望这句话也能安慰到“他”。
曾经公司一位司机,被提升为行政主管后,每天都骂的狗血淋头,领导各种不满意。我看到他每天提心吊胆,兢兢业业,他已经尽力了。作为领导或许应该把他放到更合适的位置上,而不是一天到晚的跟他较劲。
放过他人,也放过自己。你觉不觉得他已经尽力了?
D074|20220113
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