1: 把握面试的沟通方向
面试官听到你的自述后第一个想到的是:
- 他负责了一个什么样的项目
- 这个项目是做什么的
- 和我们前端的结合点是什么
- 他在项目中承担了什么样的责任
- 他做出了哪些成绩
- 例子:首先要分析一下要应聘公司网站的特点. 然后可以这么说,我平时喜欢研究一些网站,喜欢研究他们的技术原理,和看技术上好玩儿的点,然后我自己喜欢思考 ,然后我也愿意尝试去做有没有更好的实现方法.话不要说多,说到这个点就可以了.说完后面试官可能对你特别感兴趣,他觉得你特别喜欢研究技术,对技术追求是有热度的,而且喜欢思考.
然后面试官可能问你,你喜欢研究什么网站,你就可以自然而然的回答说,我喜欢研究艺龙,之前自己做过一个类似旅游业务 的网站,我比较喜欢艺龙,喜欢去看他
2: 豁达, 自信的适度发挥
- 语音要洪亮,不要说话想说又不说,不想说还要说,这种吞吞吐吐肯定不行
- 一定要自信,不要自卑,你不要在面试之前去想什么他问的问题我不会啊,我的工作比较浅啊,不敢聊,这都是面试的忌讳;你不自信的时候你的气场就下来了;在沟通的过程发问与被问上你就处于劣势了,没有气场的时候你的聊天基本上不会顺畅,不管是面试还是去别人谈工作,
实例
-
自如谈兴趣
豁达,自信,但要收住,可以放开谈,但是要与前端相关 -
巧妙示实例
准备一些小Kiss,把这些小例子要向面试官展示出来,当他问你的时候或者让你自我陈述的时候呢,你要把他往这个地方引,而且要说半句留半句,留的那半句让他问你 -
适时讨疑问
不懂就要问,但是不是一上来就问,面试官不是来当老师的,要讲究时节.比如他问了你三个问题,前两个回答上来了,第三个确实答不上,不能以这个我不了解,这个我不知道,这个我没做过为结束语,应该说 我要思考一下,我要回去思考一下这个问题,或者亲切问一下说,能不能指点一下,这个我确实没有经验,能不能给点建议,让我参考一下什么资料 ,我想把这个东西弄懂,一定要以这个为准.这种情况下问题面试官是非常喜欢的,而且乐于告诉你.因为面试官一般是公司里比较厉害的人,有技术追求的人.你这么他会觉得你比较上进 -
节奏要适宜 不要耍小聪明
问你的时候你要如实的,比较坦诚的,知道多少说多少,不要表现得不耐烦,节奏要平缓,不要着急,问到页面布局这类的问题,不要因为简单就只写一两个答案就不写了,如果你能写五六种解决方案,面试官对你的印象就会从了解基础变为追求技术难度,聪明;
面试题没有标准答案,不存在我问你一个知识点,你说出来就够了,说对了只是一个及格线,面试不是你过了60分就能进的,而是你表现得要比大多数人聪明,而且让人觉得可培养
实战
- 方向要对,过程要细
问你性能优化,你要把你做过项目中跟性能优化的东西都讲出来.即使不能说出细节,但是大的方向要对,技术原理你要能说出来 - 胆子要大,心态要和
给你出再难得题目你不要心急,不要自卑,心态要平和,一定要去想这个题目在表达什么意思,不能还没看就跑,就怕你还没去想就放弃.要敢于挑战
全答对了,也不要骄傲自满;
当他问过你很多你还没有想过的问题的时候,也不要很自卑,因为这样很容易让面试提前终止,即使遇到了很难得面试,也不要灰心,重要的是你要想到你在这个面试中收获了什么
你要问他,我该看些什么资料,怎么去补这块儿的知识点 ,水平越高的面试官会很乐意给你一些资料,虽然你这次没有通过,但是比成功了还有价值,帮你发现你自己知识体系很薄弱的地方,要感谢这次面试
- 方向要对,过程要细
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