本篇文章给大家分享一下一位开发不到两年的朋友面试的一些感受和经验，还根据我自己的看法发表了一些关于面试的小技巧以及自己的经验分享，本篇文章主要定位为1-3年的Android开发工程师。当然本篇也适用于校招，但3年以上估计面试要求会更高一些。

我这位朋友从前期准备到所有面试结束，花费了差不多3个月的时间。真可谓“面试造火箭，工作拧螺丝”，面试过程真的很累很辛苦。

他面了很多公司，最终拿下了知乎、网易和快手的offer，最后选择了知乎。有人可能会问为什么不选择快手？的确快手的工资很高，福利待遇也很好。不过他觉得目前我还是应该更以技术成长为主。在与知乎的面试官交流时，发现他们的技术相对来说更新颖一些，包括Kotlin、Flutter和Jetpack，都有一些实践，也都是他想学习的东西，这边的业务也更感兴趣一些。另外，在谈offer时也被他们满满的诚意打动了。还有，建议大家工作未满3年时还是更以技术成长为主，不要把薪资放在首位。

好了，闲话少说，下面我就来给大家带来满满的干货，教大家如何准备简历和准备面试。

1. 简历

简历不用准备得太花哨，以前我总喜欢找一些漂亮的模板，后来经人指点后改成了用Markdown书写。面试官不在意你的简历有多好看，他更在意的是你的简历内容。

1）标题，要点题

首先既然是投递简历，无论你是海投还是定投，对于企业hr来说流程都是一样的对吗？除非你是企业之子。所以简历就和写文章一样，标题取得好，就成功一半了，先让大家看到你，不然你是个博士也无人问津啊是不。所以要让hr认识你，首先你得把自己的门面给装好了。

2）个人照片

打开界面，第一眼看到了初中、高中时候的艺术照，这换谁顶得住啊，除非你是艺术系。所以咱还得正儿八经的弄一张证件照上来，这是职场，不是戏场。

3）个人介绍，要突出个人成绩

头像下面就是你的个人介绍，所以介绍不要像胡彦斌的「你要的全拿走」一样，1秒10个字，太多了。还有一些人喜欢把自己的家底都拖出来，你要么是开矿了，不然往上写干嘛呢是不，就算你有空，其实hr也不会招你啊，除非这家公司是挖矿公司，找你做代言人。

所以大家了解了吗？个人介绍里应该突出什么？要把自己的主要成就写出来，参加过什么大型项目的研发，带领过多少人的团队完成了怎么样空前的挑战等等。

这是为了让hr对你有一个直观的感受，大家要明白一件事情，hr不懂技术，就算懂，那也是从技术那了解到的，所以他们觉得可以的，一定是被一些成就吸引到了。

4）项目经验，要真实，可以锦上添花

接下来就是项目经验和工作经验了，一般做技术的，可以把项目经验放在前面，项目经验里你也不要过分夸大自己的职责和事项，我遇到太多了那种喜欢把整个项目都写成自己的，恨不得这单子都是自己打出来的人。

做技术的一定要记住一句话：技术一吹就破。几斤几两都是实打实的，对面也不是傻子，而且做技术的有个通病，喜欢用技术碾压对面，哪怕自己不懂，但现在我是先手，我不把你问出翔啊。

那么项目经验尽量言简意赅，突出重点，自己做了哪些事情，实现了哪些技术难点。一条一条的，条理清晰。

按照时间顺序，倒叙书写，越是靠现在的，越要详细，以前的可以2-3条带过即可。

5）工作经历，正常操作即可

工作经历的话，按照你的实际情况来，和项目经验的区别是，工作经验突出的是你在公司的职位职能，影响力。这些比较大陆化，说简单点，直接搜个岗位JD贴过来都可以。

6）技能评估，要低调

这个比较搞笑了，很多人都说作为技术的人千万不要写精通，那没人写精通岂不是人人都是掌握、熟悉了？

所以我的看法是：嗯，千万不要写精通……不然会被问到死的。可能你写了python精通，面试官本来准备好的面试题都扔了，直接问你，cython的全局锁是怎么实现的，如果要你改造，你会从哪几个地方入手。

这里推荐一个开源项目给大家：https://github.com/geekcompany/ResumeSample

这个项目里就有标准的Android程序员简历模板，大家参照着写就行，各种注意的东西都写的很清楚，这里我就不赘述了。

另外大家可以使用冷熊简历去书写简历，然后通过这个网站去生成PDF文件，这样的简历也比较好看。

2. 面试

写完简历就可以投递了，一般可以找朋友内推或拉钩网、Boss直聘直接投递，这样比较快一些。

一般的面试安排都是3轮技术面和1轮HR面，部分公司可能会有增减。

2.1 技术面试

技术面试一般会先做个自我介绍，然后问问你做的项目，考察一下基础，之后再写个算法，最后可能问问你有什么想问的么。

2.1.1 自我介绍

自我介绍一般主要说一下你在哪就职，目前的工作情况，工作经验有多久，都做过哪些东西，尤其要突出一下你的亮点。这个大家提前准备一下就好。

2.1.2 项目经历

自我介绍完之后，面试官就会看你的工作经历，挑一些问你，或者直接让你介绍做过的最好的东西。

大家写到工作经历的东西，负责的部分一定要特别熟，经得起面试官的拷问，如果只是参与的，也要尽量弄熟，否则就不要往上写。

每个人的经历不同，做过的东西都不一样，所以我就不给大家整理了。

2.1.3 基础

问完项目，就该考察考察候选人的基础了，一般包括Android基础、Java基础、Android常用的开源框架、设计模式和网络基础等等。下面我来列举一下常见的考察点：

Java相关

• Java基础

  • HashMap1.7和1.8的实现原理
  • final关键字，为什么匿名内部类使用局部引用要用final

• Java多线程

  • 线程池的使用和原理
  • 锁机制：synchronized、Lock
  • volatile关键字
  • ThreadLocal原理

• JVM

  • Java内存结构
  • Java垃圾回收机制
  • Java类加载过程

Android相关

• Android基础

  • Handler通信机制
  • 跨进程通信方式
  • Activity启动模式
  • 内存优化、布局优化
  • View的绘制流程
  • Android事件分发机制
  • 动画的分类及其原理
  • MVC、MVP和MVVM模式
  • SparseArray原理

• Android开源框架

  • Android网络库：Volley、OkHttp和Retrofit的使用、原理和对比
  • Android图片库：Glide和Picasso的使用、原理和对比
  • EventBus的使用和原理
  • RxJava的使用和原理
  • Router的使用和原理

网络基础

• HTTP相关：包括HTTP2.0、HTTPS等
• TCP相关：三次握手、四次挥手等

设计模式

• 单例模式
• 代理模式：静态代理和动态代理
• 观察者模式

这些基础知识一方面大家可以直接阅读源码，一方面可以去网上搜索相关文章去学习，或者收集这部分的视频观看，和文章一起搭配更有效果些，边看边学。以下是我自己收集的一些关于【数据结构算法专题学习视频】，有需要的伙伴可以【文末】获取免费领方式~

另外，腾讯面试真的很喜欢问原理，而且问得比较细，可能我面的岗位要求比较资深，一面就挂了。。。以后还是要加强对原理的研究。

2.1.4 算法

问完基础就可以写算法了，通过我的面试经历来看，算法的难度不是很大，基本刷过《剑指Offer》就足以应对面试了。

大家刷《剑指Offer》的时候，每道题一定要自己先做一遍，这些题基本牛客网上都有，大家可以直接在那上面敲代码。做完之后看看书上的解题思路，如果发现自己的方法不是很好，可以按照书上的思路自己实现一遍，再和书上的代码对比一下，这样印象才深刻。

记住，我们刷《剑指Offer》并不是去记每道题，而是记每种解题的思路，自己有个总结，这样以后在遇到没见过的题目时，才会应对自如。

我在准备的过程中已经把《剑指Offer》所有的题目都用Java实现了一遍，大家可以参考剑指Offer Java版官方题解汇总。

2.1.5 其它

除了上面以外，面试官也可能会问问跳槽原因，我一般还是以个人技术成长的角度回答的，具体我就不详述了。

最后，面试官还可能会问问你有什么要问的，一般我们要问问技术、项目相关的东西，比如你们使用的技术栈是怎样的、团队的规模怎么样、我来了之后会做些什么工作等等。

2.2 HR面

如果你能进到HR面，那么恭喜你拿offer就很有希望了。

一般HR会问你生活的方方面面，大家如实回答就好。当HR问我们对薪资的诉求时，我一般还是以现公司总包的基础上涨30%要求薪资，这样起码也会给你到20%-30%。当然有些公司比较例外，比如快手可能给的会高一些。

最后HR会再问问你有什么要问的，这时候可以问问公司的薪资待遇等情况，比如有多少年终奖、评级制度怎样的、多久晋升和普调一次、普调的幅度多少、有哪些福利待遇、有多少年假等等。

另外，一定要问问后续还有什么流程，是否要做背调、什么时候做背调。之前在脉脉上看到说有的公司早早做了背调，导致候选人还没提离职，同事就全知道了。也是好可怕。所以大家一定要求HR在你提完离职之后再做背调。

3. 最后

学习技术是一条慢长而艰苦的道路，不能靠一时激情，也不是熬几天几夜就能学好的，必须养成平时努力学习的习惯。所以：贵在坚持！

最后如何才能让我们在面试中对答如流呢？

答案当然是平时在工作或者学习中多提升自身实力的啦，那如何才能正确的学习，有方向的学习呢？有没有免费资料可以借鉴？为此我整理了一份Android学习资料路线：

这里是一部分我工作以来以及参与过的大大小小的面试收集总结出来的一套BAT大厂面试资料专题包，在这里免费分享给大家，主要还是希望大家在如今大环境不好的情况下面试能够顺利一点，希望可以帮助到大家。需要的小伙伴们可以 关注我的主页 获取免费领取方式~

好了，今天的分享就到这里，如果你对在面试中遇到的问题，或者刚毕业及工作几年迷茫不知道该如何准备面试并突破现状提升自己，对于自己的未来还不够了解不知道给如何规划，可以去我的主页加一下技术群【887084983】。来看看同行们都是如何突破现状，怎么学习的，来吸收他们的面试以及工作经验完善自己的之后的面试计划及职业规划。

最后，祝愿即将跳槽和已经开始求职的大家都能找到一份好的工作！

这些只是整理出来的部分面试题，后续会持续更新，希望通过这些高级面试题能够降低面试Android岗位的门槛，让更多的Android工程师理解Android系统，掌握Android系统。喜欢的话麻烦点击一个喜欢再关注一下~

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