完善的体系覆盖那些方面?
➊有可期待的晋升空间
➋根据薪酬激励,上级愿意培养下级
➌短期利益与长期利益并存
➍要有清晰的考核和晋升机制
➎保护冠军和有贡献的人
➏要具备人情味和人性化
➐要具备风险防范意识
老板的核心工作:设计一套员工味自己干的机制,同时让一部分优秀员工挣到钱。
好处:对内激励优秀员工,对外吸引优秀人才加盟。
工欲善其事,必先利其器,要想做好内部管理与薪酬体系,系统就是您手中的"利器
完善的体系覆盖那些方面?
➊有可期待的晋升空间
➋根据薪酬激励,上级愿意培养下级
➌短期利益与长期利益并存
➍要有清晰的考核和晋升机制
➎保护冠军和有贡献的人
➏要具备人情味和人性化
➐要具备风险防范意识
老板的核心工作:设计一套员工味自己干的机制,同时让一部分优秀员工挣到钱。
好处:对内激励优秀员工,对外吸引优秀人才加盟。
工欲善其事,必先利其器,要想做好内部管理与薪酬体系,系统就是您手中的"利器
本文标题:完善的体系
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