从一道公考面试题说起

2014年5月10日是某省公考面试第一天，总共四道题目，另外还有一道基于第四题的追问。

第四题：某社区提倡居民文明公约，取得了很好的效果，你所在街道办，要推广这种作法，由你负责制订方案，你会怎么做？而追问的内容是如果你所辖某社区领导表示这种做法不符合本社区实际，不接受。你怎么办？

复习的时候从来没考虑过追问，辅导班的老师也没有提醒过我们会有这么一手，现场听到追问后连是否得立即回答都不清楚。现在时隔将近一年，只记得当时回答了两点，一方面告知该社区领导推广文明公约对于提升整体社区人居环境的意义，另一方面告知街道对于推广有一定物质奖励。

昨天在看了安德鲁·海伍德在《政治学》中对于权力的论述后才发现，当A使B做了B不愿做的事情时，就可以说A行使了权力，所以说作为题目中街道推广文明公约的负责人，当需要行使权力时，行使作为决策的权力时，你得考虑三种影响的方式（出自基思·博尔丁的《权力的三张面孔》）：

1.使用强制或威胁的手段

2.使用互利的生产交换

3.形成责任、忠诚和同情的纽带

现在回顾当时的回答，显然漏掉了“使用强制或威胁的手段”这一种方法，所以可以加上街道将与社区签订相关责任状，并对文明公约推广进行考核，相关考核结果将纳入社区年终考核体系这一点，也许这样的答案会更完满一点。