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求职的职场树

求职的职场树

作者: 拉面_Carol | 来源:发表于2018-11-04 15:30 被阅读0次

一。求职方向分类

1.跟政府有关的方向:

公务员,国企人员,海陆空军,医生,老师

2.跟金融有关的方向:

银行从业者,保险从业者,基金,P2P

3.实体经济:

大部分都是实体经济。不管是传统公司,工厂,或者是热门兴起的互联网公司,都可以归类为实体经济。

二: 衡量好工作的要素?

如果让我选,我会挑选3个要素来衡量一份工作。

1. 收入: 收收入可以说是工资,奖金,福利(公积金,社保)的集合,收入意味着以后的生活质量

2. 稳定: 稳定的工作,意味着你不用到处跳槽

3. 工作强度:

三:什么样的工作算是好工作?

跟政府有关的工作,意味着高收入(底薪低,福利好,奖金多,综合来看,算是高收入)以及稳定。国家近几年,一个是反腐,一个是升级税收,纪检法,税务局,还是非常不错的。

金融方面的工作,金融方面,如果你高学历,又有背景,去金融行业

主要讲实体经济,大部分会从事实体经济。实体经济可以按职能分为三大部分

1.技术部门: 像产品研发,制造业的各种工程师,IT的各种开发

2. 商务部门: 前端的各种销售,互联网的运营,辅助销售的策划,美工,设计,供应链策的采购,物流,仓储部

3. 支持部门: 财务,行政,HR

首先,肯定是尽可能的去技术部门,各种制造业的工程师,互联网的研发,或者跟产品有关的

其次是,财务,各种互联网运营,美工,测试,策划,招商,采购,审计

然后是,人事行政相关的,仓储物流相关的

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