90-12 企业的厂长，经理应该与谁签订劳动合同？

企业的厂长、经理地位比较特殊，他一方面作为企业的职工中一员，受企业规章制度的管理，另一方面他同时是单位的管理人员，对内经营管理企业，对外作为企业的法定代表人代表企业从事民事活动，因此国有企业的厂长、经理签订劳动合同与一般职工并不完全一样。

企业的厂长、经理如何签订劳动合同，应该根据不同情况分析。根据《实施<中华人民共和国劳动法>有关劳动合同问题的解答》的第一条关于厂长、经理签订劳动合同的问题规定:“按照劳动部劳部发【1994】360号文的规定，厂长、经理是上级部门聘任或委任的，应与聘任或委任的部门签订劳动合同。实行公司制的企业厂长、经理和有关经营管理人员，应根据《中华人民共和国公司法》中有关经理和经营管理人员的规定，与董事会签订劳动合同。”