易效能2.0第12周检视

每次的晨会都让我收获满满，每次的晨会也让我觉得再多的收获并没有转化为自己的东西。每次的晨会让我觉得我与他们差距甚远。。

易效能2.0第12周检视 易效能2.0第12周检视

今天从早上4点半忙到刚刚才空出时间休息会。利用休息时间回群里看看（每周要收集晨会发言稿）。意外看到大咖们的聊天信息。让我很震惊的是我们的胡班老师。出身格力集团，这么好的出身每天5点起床坚持314天。跑步、学习每天3只青蛙认真践行还建立群监督自己。。比我优秀的多了去的人这么努力！我还有理由不努力吗？看到他就想到我的老师乐涛。不亚于任何人的努力！！他是我崇拜的偶像！但是，我现在只能按照自己的步伐，一点点努力践行，加油！

说到这里，我很惭愧，这周的两个小目标没有完成。除了早起工作、晨听、郎诵、清单和日记有继续。看书和记录时间，因为增加兼职而中断。看到王雪玉的分享，我更是惊讶。她可是精英队列，可是还每天坚持记录分析时间。

易效能2.0第12周检视 易效能2.0第12周检视

这种坚持，让我敬佩！她的分享给了我启发，我以后也可以用excel记录分析时间还可以备注。把这个列为这周计划之一。

还有今天的收获是单曲循环，这个可以有！感觉这个是非常不错的方法，这样能将一件事情弄懂弄透做细。。

易效能2.0第12周检视

说到这里，想到自己的晨间日记。说实话，感觉自己的晨间日记没有真正的落地。因为叶老师说，日记也是对昨天的事情一个总结和计划。而自己的每天清单要做的事到底做了多久时间，有没有真正的体现，该如何进一步提高。我想这些都是相辅相成的，而不是脱离的。

看到别人再好的分享，再好的建议，不能吸收，不能真正运用到践行，不能为自己利用也是别人的东西。

易效能2.0第12周检视

  说到这里又想到晨会中的两套理论:“声称”和“实行”。觉得大道理再多不如行动。向精英们学习努力认真践行。。

最后感谢我的师兄黄安平，百忙之中抽空和团队里的伙伴们交流沟通！我们的榜样和骄傲！！