两个100分胜于一个100分,一个100分胜于两个95分,如果一个人在一堆课程上考了80分,意义几乎是零。100分与95分,别看这5分的差别,那可是数量级上的差别。
真正的通用人才,是能够在两门课上考100分的人,而不是考一堆80分的人。自己一直崇尚一专多能的发展规划,希望成为通用型人才。看了吴军老师的解读,自己的理解错了,多能的意义并不大,有时候显得无能,没有真正厉害的地方。
市场讲究分工明确,市场越发达分工越细,先让自己成为某个领域的专用人才,赢得市场的认可,再来考虑发展其他领域的跨界发展,先考个100分。
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