今天就来谈谈手段的硬标之一，效用性。
效用性的内涵是指，正常人按照选定的手段，正常地实施，极大概率会实现目标，则，我们讲此种手段是具有效用性的。
怎么样才能从各种可能的手段中选择具有效用性的手段呢？只有通过学习和实践，才能逐渐培养选择手段的直觉能力和判断能力。
最基本的办法就是通过看书，观察，总结，甚至想象，预想手段和目标间的关联性。
如今是信息爆炸的年代，通过互联网的检索，基本可以为目标的实现途径找到基本的方向。一旦明确了大致的实现路径，可以进一步通过看书，咨询有经验的人等方式，收集足够的知识和信息，帮助你做出手段选择的决定。
当然，选定的手段是否真正具有效用，在没有经过实践和结果的检验前，都没有定论。但经过前面讲到的检索和学习，在此基础上选择的手段应该具备相当的效用性。除非经过你一定时间地实践检验，仍然无法实现目标，否则不应轻易否定手段的效用性。功亏一篑说的就是轻易更换手段的悲惨结局。
总之，经过深思熟虑选定手段后，一定要付出足够长时间的努力去实践，唯有如此，才能真正检验到手段的效用性。
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