原创 2015-12-08 雾满拦江 雾满拦江
你读了那么多鸡汤,也该变蠢了
文:雾满拦江
(01)
张作霖,东北王,老厉害了。
张作霖小时候,渴望读书,但家贫,读不起。他就背个捡粪的筐子,扒在一家私塾的门外偷听。评书或演义,把他描绘成一个脏话满嘴的文盲,脏话满嘴是真的,但他实际是非常有学问的知识分子,至少他读的书,是现在许多大学毕业生,仍然读不懂的。
总之,后来张作霖坐大,独霸东北。他建了许多学校,对读书人极为尊敬。
但他最大的特点,是善于用人。
张作霖用人,历史上找不出第二个来,是地地道道的用人不疑。
如果他想用哪个人,就这样对对方说:小子,挺牛的是吧?那给咱带个师的人马回来吧,要多少钱,你开口说话。
对方一开口,无论要多少钱,张作霖这边眉毛都不眨一下,立即开出支票。过不多久,对方就会带一个师的人马回来。而且全部对张作霖忠心耿耿。
张作霖这招,让他的势力越来越大,地盘稳如泰山。
盘踞在山东的另一支军阀张宗昌,看到张作霖的法子,羡慕的不要不要的。
张宗昌说:这个办法好。
咱也要这么做。
(02)
于是张宗昌,就学了张作霖。
当他发现挺厉害的人物,就会大大咧咧的一拍对方肩膀:小子,挺牛气的是吧?那给咱带一个师回来,要多少钱,你说话。
对方立即开口,要组织一个师的人马,需要多少多少的钱。
张宗昌眉毛也不眨,支票本拿出来,大笔一挥:拿去。
对方拿走支票,就泥牛入海,杳无消息了。
杳无消息还算好的,有时候对方真的能组织起一个师的人马,这时候就会气势汹汹的杀来,跟张宗昌叫板,打张宗昌一个措手不及。
结果,张宗昌用了张作霖的办法,越用越麻烦,用到最后,他整个势力都没了,最后连饭都没得吃。
——用人不疑,疑人不用,这不是挺好的办法吗?怎么张作霖一用就灵光,换成张宗昌,就会出问题涅?
无它,智不及也。
(03)
从微博到微信,最风行的,莫过于鸡汤小段子。
老雾本人,也是超喜欢这些段子,见到就喜欢的不要不要的,喜欢到眉花眼笑的地步。老雾自己的文章,有许多也是散发着浓咧的鸡汤味道,不鸡汤,不舒服,无鸡汤,无快感。
但后来,老雾这边的鸡汤浓度,慢慢就降下来了。
为啥涅?
因为总有人,哭着来投诉,说:老雾,你这话说得不全面,你说做人要善良,厚道才是智慧的最高境界,我照你这办法做了,结果你看看,连短裤都被人家骗走了耶,你赔我短裤……
还有人哭诉:老雾,你不要发布蛊惑人心的鸡汤段子了,你说做人要有勇气,要不服输,别人欺负你,你要立即欺负过来,我照你的话做了,结果你看看,别人欺负我时我勇敢的冲上去,被人打到爬不起来,请老雾抱我回家,谢谢。
……这类狗血投诉多了,我再写文章,就多了个心眼,比如要说做人要善良,要厚道,前面就加上一句:大多数情况下,我们要有一颗善良的心,要厚道待人……一旦对方照做吃了瘪,老雾这边就有的说:你看你看,我已经说了大多数情况下做人要善良,你非捡在少数情况下善良,所以你短裤被人骗走,可不能怪我咯。
又或者,当老雾说做人要勇敢时,前面也加上这句:大多数情况下……有了这句,你被人打成狗,老雾就可以说你遇到了小少数情况,再次成功免责。
——老雾一个憨厚的写家,生生被读者弄成鸡贼,就是因为这世界之上,张作霖是少数的,而张宗昌却是多数的。
同一个办法,张作霖怎么用怎么生效,怎么用怎么有理,而张宗昌用了吃瘪,不用更吃瘪,然则何时不瘪乎?
要想不吃瘪,你就得多学点人际社会的博弈法则……不不不,多学点人际社会的合作法则。
说博弈也对,说合作也没错,这都属于人类的天性,怎么说都有道理。
(04)
张作霖与张宗昌的用人之法,是个经典的案例,至少折射出人类社会博弈或合作法则的一个中心,两个敏感点,七十二种姿式……错了,是七十二种知识。
先说第一个中心,这个中心就是,人类总是要合作的,无论是男人女人,还是男人女人之间,合作是必须的。
张作霖能够成为东北王,就是因为他善于与人合作。而张宗昌弄到没得吃,就是因为他不善于与人合作。但张宗昌也是叫得响字号的军阀,可知他的合作技能,虽然差于张作霖,但比一般人却高出许多。
所以,你要想在这个世界上活得自在,那就必须要琢磨与人合作。
反之,如果你不懂如何与人合作,就有可能沦为悲哀的匪兵甲,或是逃兵乙,没得吃也没得喝,还被人满地追杀,活得那叫一个惨。
此外,合作的目标,往往是为了对抗与博弈。无论是张作霖组团,还是张宗昌组队,目的都是为了打败对手。所以人类社会,举凡合作中必有博弈,是博弈中的合作,是合作中的对抗。
如果你只解读了合作的一个侧面,譬如说只想到了合作,不知道博弈,那么你就有可能在合作中被人玩死。又或是你太执着于对抗博弈,不会合作,结果也必然是把自己玩残。
然则,什么情况下合作为主,什么情况下合作又会转向博弈呢?
这取决于你对人性两个敏感点的刺激。
刺激爽了,你就会有一次超愉快的合作体验。
没刺激到位或是刺激过头了,那么合作就会告吹,转型为博弈。
(05)
合作的两个敏感点,一个是自由度,另一个是控制度。
有过丰富管理经验的人士,都知道这两点,其实是一个过程的两个部件,控制与自由构成一个整体——很有可能,二者之和是个常量。
也就是说,对一个人的控制程度高了,对方的自由度就少了。
反之,给对方的自由度多了,控制力又有所不及。
你如果比较闲,可以去翻翻管理学类的书,查一查什么叫最好的管理。我保证你会读到这样一句话:
所有的管理学专家都认为:最好的管理,就是最恰当的管理。
……还记得我少年时代,刚刚读到这行字时,我的内心几乎是崩溃的。
你看这不是废话吗?
但唯有这句话,才是真正的大智慧。
因为,只要你面对的是人不是物,那么你就会发现,这世上每个人是不一样的,相同的管理学法则,往往只适用于一种情况,只适用于一个人,换种情形换个人出来,老法子就不灵了,必须琢磨新招。
管理学上还有个天花板理论,管理者本人的能力,构成团队的天花板。
比如张作霖水平不是一般的高,所以他可以用人不疑,给予对方极大的自由度,让对方尽情的施展发挥,所以他的团队,越做越强越打造越大。
而张宗昌本人也就一般般,他学张作霖,给手下人极大的自由度,就立即失控,不是手下人趁机拿钱跑了,就是手下人拉着队伍跑了,总之让他玩不下去。
所以,在社会博弈或是合作过程中,你能玩到多嗨,取决于你个人的能力有多强。能力强的人,给对方足够的自由度却仍然不会失去控制,所以能够玩到尽兴。
能力差的人,让对方太自由,对方就跟隔壁老王跑了,给对方自由度不足,管制太严,让对方玩得不爽,一旦突破对方心理底限,对方就会羞恼成怒,转过来跟你死磕。这就是合作转型为对抗或博弈的范例。人类社会,职场情场,处处都能见到这种情况。
所以,你要想玩到开心,就必须想办法提升自己的能力。能力增长也有个临界点。过了临界点,你就能够从任何不起眼的小事儿上——比如说鸡汤段子里,获得进补的营养,越补能力越强。能力差的人,再有营养的鸡汤,你也吸收不了,反而会象张宗昌那样,越喝越孱弱,喝到最后一蠢到底,彻底没得玩了。
然则,要怎样做,才能迅速增长能力,才能娴熟而灵活的刺激对方的敏感点,把对方玩到爽而且嗨呢?
这个,这个,这个大概就需要多多浸淫人性的姿式……不,是知识。你了解的越多,思考的越多,手法就越是老道娴熟,就越容易把对方弄到欲仙欲死。但我们不可能一口气传授给你七十二种姿式,就算是真的讲了,这些知识不能转化为你的思想,也是没有效果的。
所以我们讲几个心法好了,心法这东西,需要的是慢慢揣摩领悟,揣摩就是吸收,领悟就是形成自己的理性思维。不完成这个过程,哪怕是给你灌一大缸鸡汤,最多让你多跑几趟厕所,别的效果不会有。
(06)
先解释一下,大家为何讨厌鸡汤,鸡汤哪就不好了?
鸡汤这东西,真假估且莫论,多不过强调一个侧面的重要性。诸如说人应该做善事,我曾读到一碗汤,故事说是在战场上,一个士兵听到炮弹袭来之声,疾冲过去按倒战友,结果炸弹把他刚刚站立的地方,炸出个大洞。这碗汤的意思是说,你看看,做好事果然有好报吧?你看这个士兵如果不是为救战友,就不会离开最初的位置,不离开,就会被炸零碎了……
当时我读到这段,忍不住喷出一口老血。这叫什么烂汤?编个偶然性事件当道理,说给人听?合计战场上的死难者,统统没救过别人?合计战场上的幸存者,都是大善人?
小概率事件不能构成劝世文本,这是许多鸡汤师刻意忽略的。
——哪怕是再伟大的鸡汤,伟大到不要不要的那种,也只不过是在预测一种大概率事件。诸如人要有一颗善良的心,这种劝世之说,一来善心爱意,让你自己生活的舒爽体面,二来善行爱心,会让你和同类人士走到一起,虽然同类的善行人士在一起时,也照样会狗血喷头的自然博弈,但遭遇最凄惨事件的可能性,就会大大降低。
再比如,我以前有个司机,开车疯了一样的撞红灯。我很恼火,对他说:孩纸,跟你说,遵守交通规则这事,是为了养成你自我保护的心智,避免小概率伤害事件。一个不遵守交通规则之人,难免有撞红灯的冲动,冲动是魔鬼,只要有一次失控失手,你这辈子就没得玩了。成熟的人大都很犬儒,凡事小心又谨慎,这并非是他们缺乏血性,而是责任心的表现,不会毫无理由的拿自己和家人的福祉瞎冒险……
请大家记住了,一切鸡汤都不过是在描述一种概率。你要大概率的快乐,莫要小概率的忧伤。这也是人性法则的第一个要点,你所做的一切,不过是把事态向自己希望的概率方向推进,达到了是对方配合了你,没达到,或是对方不谙合作,或是你太难为对方。
这是我们要说的人性第一个心法,人性不确定,凡事求概率,孤注一掷是最可怕的,一旦落空就会无法接受。
(07)
人性博弈、或合作的第二个心法,是寻求高自由度的发挥。
这个高自由度发挥,有三个意思。
第一个,你要提升自我能力,象张作霖那多读书,可以装成一个粗糙的人,但内心必须明镜也似。万不可让自己成为张宗昌,外表糙,内心更糙。
当你个人能力足够高,你就可以控制合作进程,无论是赋予对方以足够的自由度,还是留在手中足够的控制力,你都可以自由裁量。掌控全局的人往往掌控规则,庄家很少会输掉,这就是这个世界的秘密。
第二个,只有你的能力足够强,才能够螺丝壳里做道场,哪怕是遇到控制狂类型的主控者,给你的自由度严重不足,你也一样能玩出花样来。反之,如果你能力不足,给了你足够的空间,你会也茫然失措,六神无主,不知如何做才妥贴。
第三个,寻找那个能够赋予你最大自由度的玩家。无论是职场,是情场,一旦对方信任你,而且他的控制能力足够强,那么恭喜你,你找到了值得同行一生的小伙伴。
要知道,最成功的玩家,不过是找对了伙伴。张作霖用人不疑,但疑人他也从来不用。有能力者他会放权,没能力的人,他才懒得理你。
要想找到合适的伙伴,正常的判断能力不能缺失。判断力属于人的正常能力一部分,这是我们必须牢记的第二个心法。
(08)
最后再补充一点,你的一生,会遭遇到无数次的诱惑,这种诱惑所呈现给你的局面,是你站在合作可以转型为对抗的关键节点上。
这是最考验人的时候,此时的判断力,构成了一个人智商的全部。
媒体曾报道过一个案子,一个打工仔,受到老板的绝对性信任与赏识。老板对他言听计从,给他全部的权限,以及公司的钥匙。可是这打工仔,趁机将公司里的财物盗取一空,而后发微博大骂老板,说老板智力不足……
记得我还为此写过文章,说,这孩子,他可能一生再也碰不到第二次这样的机会了。一个人绝对信任你,而他选择的是背叛与戏弄,这就是无法抵御赢家喜悦的诱惑。他把自己人生中最罕逢的一次合作,转化为对抗,只为赢这一次,不惜失去未来。
合作者观察我们,我们自己也要学会观察自我。年轻人都会遇到一两次难得的合作机会,这固然是考验合作者的智力,也是考虑年轻人的自我品质。有些特殊性合作,不是不可以撕裂的——前提是,对方的人品严重可疑。但如果对方人品没问题,那就一定要把握好手中的选择权。
一切的合作,看似拼能力,本质不过是拼人品。
只有拼赢了人品,才能够获得能力增长的机会。
——说过了,说到拼人品,仍不过是个大概率事件。这个大概率,所覆盖的就是品质正常的人群。如果你出现在错误的位置,那不是鸡汤误了你,是你误读了鸡汤。
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