到了晚上22:11分，才真正坐在电脑前，写对于《出奇制胜》读后感，不是当成任务的拖延症，而是一直思考，如何写，毕竟这几个原则很清晰，听过的人每个人都会有自己的理解，如果变成名词解释，似乎不是很好；打算结合《跃迁》去对比写，但跃迁还没精读，贸然对比，必然露怯。
《出奇制胜 在快速变化的世界如何加速成功》，看着书名，就容易让人浮躁，以前不快速的世界，都有成功，快速的世界，成功自然也加速，不出奇制胜，也是符合发展规律的。
合道，采取正确的方式，对机，智境，自然致胜。
出奇制胜
1.换梯术
两个理解：一种是以小换大，小胜变大胜；另一种是换梯子，作者给出美国总统，绝大多事都不是从议员升级的，而是跨界高手。
2.拜名师
名师，最好是能指导一辈子的导师，加速个人成长，附加的礼物是名师的资源。
3.借平台
好的平台是大树，大树底下好乘凉。平台可是工具、技术，可以是计算机、好公司，也可以是一个人，自己也可以成为平台，成为可以被别人借用的平台。
4.交大咖
超级联系人，都是影响力中心，或者KOL，我们不太可能直接联系1000个人，但可以通过超联，连接到更多的人。
对于大咖的价值，和大咖对于你的价值，如果能够做好利益结合部，有机会快速成功。
5.追浪潮
浪潮有两种，追也追不上的，或者看到了弄潮儿，跟随潮流，争取弯道超车，有可能，但难度很大。
6.创动能
机会是留给又准备的人，动能的创造，是给有心人的。文中奥利奥在超级碗出现意外的广告，充分给出了动能的示范。
7.做减法
最重要的事，只有一件，专注于事业，专注于功能，心无旁骛的做减法，才有机会获得最大的成功。浮躁的时代，人们喜欢的是加法，似乎多面手是最牛的，可真正牛起来的，是一厘米宽，一公里深的专注与专业。
8.快反馈
很多关于讲游戏化思维的图书，都在分析即时奖励，其实就是即时反馈，化长反馈为端反馈，尽可能即时激励，做最快的反馈，不断迭代，认知错误，即时纠正。
9.10倍思维
10倍思维做大事业，如果一件事只想提升10%的产出，与想扩大到10倍的战果，方法是绝对天壤之别，一个是修正调节，一个是颠覆创新才能做到。
所谓出奇制胜，只不过是知本不逐末，采用最适合的方式，开放式思维去解决问题，切勿误入歧途，以为有快速成功的捷径和法门。
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