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高度认同 代代相传

高度认同 代代相传

作者: 郭强GQ | 来源:发表于2021-11-27 22:56 被阅读0次

2008年华为从一篇论文、一个数学公式开始进入5G的基础研究,2012年成立2012实验室,与全球一流大学、研究机构的科学家合作从事基础研究。

华为米兰研究所所长雷纳托.隆巴迪对“奋斗”高度认同。他说:“自己在华为是一次重生”。

华为拥有上千位世界级的科学家和技术专家,其中包括许多土生土长的中国专家,他们在华为既有很高的物质待遇,有能够充分展现才华,实现人生意义。这正是“以奋斗者为本”的具体体现。

一位“华为的三毛”,从大学一毕业就加入华为,入职几个月后主动申请奔赴非洲,在非洲15个国家奋斗了11年,得过疟疾,经历过真实的枪林弹雨。另一位年轻人在非洲待了8年,他看到在尘土飞扬的马路上,一群“每天喝着玉米糊”的衣衫褴褛的百姓拿着手机打电话。他的内心的自豪感和圣神感油然而生。

华为在非洲奋斗的90后、95后,他们讲出来的故事和用语与80后、70后、60后的华为人并无区别,最多的语汇是关于客户、关于奋斗......。

华为可以让世界各地的科学家高度认同华为的“以奋斗者为本”,也能把刚毕业的年轻人培养成奋斗者,这正是华为最值得我们学习的地方。

由于种种原因离开华为的人也很多,但是这不能动摇华为“以奋斗者为本”。董事长、CEO都是有使命的人,而且要组织一群人成为命运共同体。那就必须“以奋斗者为本”。

映日成霞。我是云?是朝霞,是晚霞,也是彩霞。不论飘到哪里,经历多少时光都可以映日而生。

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