最近翻阅了很多简书的文章,看到许多关于个人目标完成情况的。对照自己定的目标,发现存在一些问题,归纳如下:
1 目标内容过于单一,比如只安排了工作学习和健身上的内容,对于关系,金钱管理内容没有涉及,所以一旦单一目标没有完成,成就感下降。多元化目标有助于信心建立
2 奖励机制没有确立好。枯躁目标完成动力不足。尤其是在完成早上的目标任务以后,意志力消耗过大,完成下一任务易拖延,应安排缓冲奖励。
3 目标任务实施要循序渐进,根据实际情况合理安排时间,不适宜将时间安排太满。尤其是健身方面,不可攀比,先以走路为主。
4 对于每项任务要充分考虑可执行情况,难坚持的任务,加大奖励或减少时间。
针对以上三点问题,重新梳理了年度目标任务,主要有以下几个方面:
1 工作学习
总体目标: 每周高效工作30小时,平均每日6小时. 8:50-11:50 14:15-17:15
1.1 两个项目 完成一篇论文,投稿
3月17日前完成年轻科技项目内容梳理,包括绘图,文章框架
1.2 学习python,定量降水预测
1.3 学习雷达数据读取
2 技能学习
2.1 写作 每日中午日更简书
2.2 阅读 下班公交时,临睡前共阅读40分
3 关系管理
3.1 亲密关系管理
培养耐心,不急躁,不厌烦
习惯:发脾气前数到8,记录每天急躁次数
3.2 关系圈维护和拓展
闲暇时梳理朋友圈,每周保持联络一人
4 健康管理
4.1 运动(1个月目标)
1 改变上下班习惯,走路坐公交车
2 每天中午走路3公里,每日8000步以上
3 30个臀桥
4 有意改变跷二郎腿
4.2 饮食
每日饮水7杯
少吃肉,尽量素食,把肉当作奖励
4.3 睡眠及体检
每日睡眠7小时45分,优质睡眠达标
5 自我成长
睡觉前身体扫描,10分钟
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