我现在所在的公司基本都是老员工了，一干就是七八年，昨天就有一位女同事合同到期了，因为已经续签了两次，再签就得签无固定合同。
公司不打算续签，就约定了离职日期以及赔偿问题，按理说这也不算是个坏事，该拿赔偿就拿多少赔偿再重新找一份也不是难事。她说如果再早个一两年那也是无惧的。
眼下因为疫情缘故，很多公司都在大面积的裁员，关键是三十多的，还没有结婚生孩子的女人就有点尴尬了，想再找一份合适的工作也不那么容易了。
明面上大家可能不会因为女性没有结婚生育而另眼相待，但是现实就是现实。公司也要考虑用人成本。
现年龄阶段，也不能为了结婚而结婚，都已经坚持这么久了，还是想找寻那份爱。当爱情和面包都没有的时候，又该如何去应对生活呢？
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本文标题：尴尬的年龄
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