终于找到心仪的工作,但是心理却很慌乱呢,其实在面试的时候,已经知道了岗位职责,要做售前支持,还要写白皮书,我一听,这些我都没有做过,不明就里,所以感觉很紧张。对比我之前做过的,更多的是企业提出需求,我们根据对方的需求做出方案,然后实施,更多的是执行者,比如对方需要人员盘点,那我就看他盘点那些能力,然后看用什么方法,而且我们的方法都比较重,更多的是用结构化面试,如果是偏重于跟人打交道的,可能还会有无领导,再或者360,所有这些动作都很明确,但是做售前支持的话,我觉得可能需要分析判断的动作要多一些。而我自己感觉决策的能力不强,很多时候需要参考别人的意见,或者要问其他人,唉,现在想来,我曾经浪费了很多大好的机会,在原来的单位,如果我能冒险做一次项目经理,可能就会很好的锻炼决策能力,以及计划组织能力。我发展自己的工作方法真的很有问题,以终为始的方法真的要牢记牢记
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