很久以前有过听匠人精神这个词，是以工匠的心态去做事情，当时以为工匠精神就是简单的做事情，专业，敬业，严谨，追求完美的精神，阅读完这本书的时候才知道是自己当时是没有弄清楚这个词的意义。文中介绍匠人精神就是一种孝道，我们所做的任何事情都应该对的起父母，以这个为初心，我们就会有更多的责任感，在具备相应的技能的时候你才会创造更加优秀的产品。
这本书是日本木工业传奇秋山利辉的大作，是他在训练工匠的用的方法，秋山先生强调“先德行，后技能”“己成，则物成”的大道，和我们的传统精神莫不蕴含，其中所说的“匠人须知30条”有效的磨练新型和品格，唤醒我们体内的一流精神，为天命而活。
大道不孤，我们可以看到日本很多有类似精神的人。如入殓师里面的葬仪师，化妆技艺出神入化，山下英子的断舍离，神户的冈野信雄能把任何污损，破烂的旧书修复如新。若林克彦研制的永不松动的螺丝打败了大公司。他们用一生的时间，用十几代人的投入只做一件事，怎能说不精。
秋山木工的训练有8年之久，里面强调的是一流的匠人，必有一流的心性，8年时间95%的时间用来教导怎么做人，5%的时间用来传授技能，第一年的时候是当学员，留在木工厂打杂，培养学员成为成为工匠的心性和基本生活习惯。然后进入四年的学徒生活，完成基本的训练，工作规划和匠人须知的学习，进过四年的淬炼，唯有技术和心性方面磨练成熟的人，才能被认定为工匠，然后进入3年的工匠人生。如此8年，才可以出师。
秋山木工对于学徒有10条规则。
1不能正确，完整地进行自我介绍者不予录入
2被秋山学校录取的学徒，无论男女一律留光头
3禁止使用手机，只许书信联系
4只有在八月盂兰盆节和正确假期的十天才能见到家人。
5禁止接受父母汇寄的生活费和零用钱。
6研修期间，绝对禁止谈恋爱
7早晨从跑步开始
8大家一起做饭，禁止挑食。
9工作之前先扫除
10早会上，齐声高喊：匠人须知30条 如此反复让文字进入自己的血液当中，变成我们的血肉，一旦到达这种境界，当我们遇到困难和突发事件的时候，就会下意识做出相对应的行为。规则中指出的是培养木工的下意识而不是技能，遇到什么情况就知道怎么办而不是对单一技能习得。
匠人须知三十条：
00. 一流的匠人，人品比技术更重要。即，对一个人品格的重视，远高于对其的技术要求。
01. 进入作业场所前，必须先学会打招呼。
02. 进入作业场所前，必须先学会联络、报告、协商。
03. 进入作业场所前，必须先是一个开朗的人。
04. 进入作业场所前，必须成为不会让周围的人变焦躁的人。
05. 进入作业场所前，必须要能够正确听懂别人说的话。
06. 进入作业场所前，必须先是和蔼可亲、好相处的人。
07. 进入作业场所前，必须成为有责任心的人。
08. 进入作业场所前，必须成为能够好好响应的人。
09. 进入作业场所前，必须成为能为他人着想的人。
10. 进入作业场所前，必须成为“爱管闲事”的人。
11. 进入作业场所前，必须成为执着的人。
12. 进入作业场所前，必须成为有时间观念的人。
13. 进入作业场所前，必须成为随时准备好工具的人。
14. 进入作业场所前，必须成为很会打扫整理的人。
15. 进入作业场所前，必须成为明白自身立场的人。
16. 进入作业场所前，必须成为能够积极思考的人。
17. 进入作业场所前，必须成为懂得感恩的人。
18. 进入作业场所前，必须成为注重仪容的人。
19. 进入作业场所前，必须成为乐于助人的人。
20. 进入作业场所前，必须成为能够熟练使用工具的人。
21. 进入作业场所前，必须成为能够做好自我介绍的人。
22. 进入作业场所前，必须成为能够拥有“自慢”的人。
23. 进入作业场所前，必须成为能够好好发表意见的人。
24. 进入作业场所前，必须成为勤写书信的人。
25. 进入作业场所前，必须成为乐意打扫厕所的人。
26. 进入作业场所前，必须成为善于打电话的人。
27. 进入作业场所前，必须成为吃饭速度快的人。
28. 进入作业场所前，必须成为花钱谨慎的人。
29. 进入作业场所前，必须成为“会打算盘”的人。
30. 进入作业场所前，必须成为能够撰写简要工作报告的人。
8年的时间用来磨练心性，回想一下自己现在的状态，曾经有关的各种工作经验，发现自己远远不及这些标准，10个原则和匠人30条，看似简单，其中蕴含的道理和对人生的影响是不可忽视的。
匠人精神是为了打造通才，了解心性，夫天地者，万物之逆旅也，光阴者，百代之过客也，教导我们的是在人短短的一生中找到生存的意义。为了自己的天命，为了给这个世界留下更加美好的东西而努力。其中也讲了通才的三阶段，守，破，离。有兴趣的可以具体了解这本书。
《匠人精神》
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