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个人成长最关键的3个能力

个人成长最关键的3个能力

作者: 深度思考er | 来源:发表于2019-08-28 22:30 被阅读0次

得到课程《产品思维30讲》主理人梁宁认为,有三项能力非常重要,分别是:判断能力、增长能力和关系能力。

1.判断能力

指的是从表象世界找到本质和规律的能力。

电影《教父》里的经典台词:“半秒钟就能看透事物本质的人,和花一辈子都看不清事物本质的人,注定是截然不同的人生”也基本讲的是这个道理。

比如,这几年大数据很火,不能光凑热闹,要能看懂大数据的本质是通过数据来减少不确定性。如果大数据的分析只是告诉了别人一个已经知道的事实,那他这个分析的价值就是比较低的,因为减少的确定性很有限。

2.增长能力

指的是要设计自己的成长系统。

梁宁说,如果把增长简单粗暴等同于赚钱的话,那么,赚钱有两种方式,一种是劳动致富,一种是做正确的决定。

劳动致富就是付出劳动力来赚钱,努力工作,增强技能,谋求工资增长,都属于劳动致富。它是一个在一条增长曲线上的不断努力。
靠做正确决定来赚钱要更难。

梁宁以公司为例来说明什么是靠做正确决定来赚钱。以京东和阿里这两家公司为例,京东建立的增长模式,就是靠不断扩充电商品类和市场覆盖面来增长,简单说就是追求把更多的商品卖给更多地方的人,这其实是劳动致富。阿里巴巴却在不断寻找新的增长模式,进入到了包括物流、云计算、本地生活、数字娱乐等新的领域。这就是靠做正确决定来赚钱。

对公司如此,对个人而言同样如此。因此,要有意识训练自己做决定能力,跳出已有的增长路径,去寻找新的增长方式。

3.关系能力

拥有关系能力,一个人才能找到跟自己共同面对未来、克服挑战的合作者,无论是工作上的还是生活上的。

梁宁把关系分为四个阶段:理想阶段、冲突阶段、协同阶段和整合阶段。一段关系从理想阶段开始。但理想关系其实并不存在,只是个人的假想。

真正的关系,是从冲突开始的。因为你发现实际关系跟自己理想化的预期不同。如果处理不好冲突,那么,关系就会进入到恶性状态。或者冷漠、或者超越、或者干脆分离。

4.几点体会

(1)大道至简,贵在践行
梁宁的这些观点非常有用,但其实不算新颖。很多人的生活本质上就是认知变现。首先要提高自己的认知能力,也就是判断能力;其次,要提高自己的变现能力,也就是增长的能力,除了通过重复做事情外,选择做正确的事情也非常关键。
(2)冲突是让关系更近一步的机会点
冲突发生时,不应该害怕冲突,正确的做法是,通过开放式讨论,把双方的关系推进到协同阶段和更高的整合阶段,大家一起去面对未来。

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