复合型人才

文 | 葭州寒雪

一个人如何去丰富自己的知识，也就是说一个人说到底该如何去发展自己呢？我们传统以为，一个人才就是说他在某一方面很有成就，能够比一般人强许多，同时，我们也称之为专业人才。

但是，随着社会的发展，我觉着人类社会需要的更多是复合型人才。专才和通才，谁会在社会中更吃香呢？这个问题，我们暂时不作回答。

所谓的复合型人才，也就是T型人才。上面的一横，代表一个人的知识广度，也就是他能跨越的知识面。下面的一竖，就是看看他的专业的知识能够多深入。一个T型人才，就是我们说的通才，能够学很多的知识，还能在某个领域特别专业，

孔子说：“君子不器”。一个能人，不是一个器皿，只有一种功能，而是要让自己在很多方面都能够有能力。一个有能力的人就是能够调动自己各种所学，解决实际的问题。

在各个领域当中能有所成就，在英文中还有一个词叫：“hybrid talent”，混合人才。也就是说他在很多方面都有很多硬本领。我之前在自己的文章中写到，很多的大科学家，有很多都是艺术家。一个人在自己专业出彩的地方，很有可能来自其他领域知识的启发而得到的。因此，如果一个人想在自己的领域有所建树，那么他在其他领域的广度越广越好。

在《穷查理宝典》中，查理·芒格说，那些相互强化并极大地放大彼此效应的因素而发明的词汇就是：“lollapalooza”效应。很多知识的模型联合起来，就可以形成极大的效应，他们是很多种力量的集合和聚集，才会迸发出的效果。查理·芒格鼓励人们学习很多跨学科的知识，而且这些知识一定会对你终身收益。你可以从心理学、人类学、哲学、数学、物理学、经济学、法学等等入手，你可以学习最基本的知识，就可以在你生活和投资中起到极大的帮助。这也说明，一个复合型人才在社会中颇具竞争力的。

无论你是自律的人，你学习心理学，你学习会计，哲学，医学等等各种学科，你都要时时刻刻记住，自己要做一个通才，而不是一味地只关注自己的本专业。

生活无非就是一个接一个的联系。你不可能孤立地去看待事物，我们必须拥有各种模型，我们必须弄清楚各种模型的相互关系以及他们的效应。

学习，有时候我们并不懂这一词语。虽然我们可能是小学初中和高中的12年，再加上本科的4年中学过来的，我们漫长的16年中，可能就学会了考试，刷题，却很少静下心来去读一些“没有用”的书籍。

我们定义的“没有用”，就是凡是考试不考，学习当中用不到，就没有必要去学。其实，往往那些所谓的不必要的知识，才是你日后区分他人最重要的硬本领。

跨行跨业可能说起来没有什么新鲜的了，但是最起码体现很多人在跨学科中还是很厉害的。社会中一些优秀的人，往往很多反面都很优秀。那么，培养复合型人才的观念，在我们对自己，对下一代，都是我们衡量自己和他人能力的指标之一，而且是一个永远不可或缺的指标。

跨行业，跨学科，多元，多维，多面，复合，君子不器，多角度......我们能找到很多很多关键词，都是在说，我们的学习都是多元而且混杂的，不是仅仅去学习一们专业。

专业是为培养工人而存在的，组织经营的人，需要很多的能力。复合型人才，这才是我们面对社会中诸多问题，需要不断提升自己，让自己成为一个多面手的重要理念。