想说服一个同事，应该是摆事实讲道理，以理服人，让人能够理解，能够信服
这样的话后面的工作才好开展，如果只是一味的强压，虽然暂时能够得到顺从，但总有一天会爆发出来，就像把这个葫芦按下去那个瓢浮上来一样，终是解决不了问题。
在工作面前大家都是平等的，都应各抒己见，求同存异。
今天就和同事沟通问题，存在不同的意见，但是我们得到了很好的解决，我们就是，换位思考，求大同存小异。
想说服一个同事，应该是摆事实讲道理，以理服人，让人能够理解，能够信服
这样的话后面的工作才好开展，如果只是一味的强压，虽然暂时能够得到顺从，但总有一天会爆发出来，就像把这个葫芦按下去那个瓢浮上来一样，终是解决不了问题。
在工作面前大家都是平等的，都应各抒己见，求同存异。
今天就和同事沟通问题，存在不同的意见，但是我们得到了很好的解决，我们就是，换位思考，求大同存小异。
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本文标题：工作沟通应平等开放求同存异
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