01 要有置死地而复生的领导力
在面对巨大压力,甚至是生死存亡的时间点时,在一大堆事情里找到关键任务,带领所有人穿越生死,这个是领导力
韩国作家崔仁浩写过一本小说叫《商道》,讲的是19世纪朝鲜时期商人林尚沃,从一无所有变成了富甲朝鲜九道的朝鲜首富的故事。
他的第一个节点:“死”,林尚沃遇到的第一个生死线就是一场商战。
当时朝鲜最有价值的商品是红参。林尚沃带商团到北京和大清商人在做交易时,遭遇到了清商的联合压价。清商希望成交价是70两白银。
林尚沃为了扛住价格,借款收购了朝鲜商团所有的人参,形成了垄断。清朝商人就联合抵制,不降价他们就不买。
这时,林尚沃面对巨大的压力,他是借的钱,所有的人参在他手上,如果人参卖不掉,贷款的利息他都还不起。
这时他做了一个选择:烧人参。反正每天烧一点,如果没有人来买,我就把今年朝鲜的人参烧光,今年中国市场上就没有朝鲜人参了。
于是,清商的联盟就崩溃了,按照林尚沃的价格160两白银成交。
当时有人问林尚沃,你烧人参的时候,有没有想过人参都烧完了,还没有人找你买怎么办?
林尚沃说,“在我刚开始动手烧人参的时候,我就已经想好了,如果所有的人参都烧完了,我就跳进火里自焚,和人参一起消失。”
这就是生死线,这就是别人不敢玩、不敢拼的风险,就是壁垒。在生死线之外是安全区,安全区是没有壁垒的。
再举个例子,妮姐的一个老板,30岁的时候,就有1个多亿。
生意是给民营医院供药,所有人都不敢给福建人先供货,1个月后再收钱,他做了,很快就把全国市场打开了。
走别人不一样的途径,全命以赴虽然有人不给钱,但是,赚得远远比,因为害怕别人不给钱而不做帐期的,多得多。
医药老板说:我家就是种地的。大不了我再回去种地。
当一个人输得起的时候。他才有可能赢得了。
平原地带的竞争,一定是体量大的赢,先到的赢,不要命的赢
所以,如果你来得晚、体量小、还怕死,就踏踏实实地按照项目管理的方法做项目。知足常乐、自求多福,也是一种人生的选择。
但是如果你有强悍的愿景,你不甘心,还有另外的道路。
02 要有甄别关键任务的领导力和系统能力
以上事例当然不是单纯的破釜沉舟,而是经过风控分析,输赢概率,你的承担能力在什么极限,并非已到绝路。
面对生死考验的时候,你能依靠的不是管理能力,而是领导力。
领导力的核心,是甄别“关键任务”,然后动员大家穿越生死。
需要的是像摩西一样的领导力,甄别关键任务,动员众人,劈开红海,带领大家穿越生死。
要有建设一套系统能力,然后为你的用户提供确定性。
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