上午,在东莞打暑期工的儿子给我一个信息:“你可爱的儿子要回来了。”
我回一个信息:“回来好呀,我想我可爱的儿子啦!”
儿子:“火锅。”
我:“妥妥滴!”
儿子:“感觉对不起老板,来了三个星期,请了一个星期假,老板却给了我3500元(原来商定一个月3000元的),好高的待遇,还带我出去吃饭,送我一个充电宝。不知道为什么有点愧疚。”
我:“愧疚什么呢?干活少,拿得多?”
儿子:“不知道。初一的暑假也打过工,一天12小时,一个月才1000多。现在的老板还叫我以后常来,真的有点愧疚。”
我:“每一种情绪的产生都是有原因的,慢慢想一下,为什么会有这样的感觉?”
儿子:“感觉是给爸爸面子,以后也总不是这种情况吧。”
我:“你感觉是老板给爸爸面子才给你那么多钱的,这样的收入跟你的付出不成比例。自己内心里,不是心甘情愿地真心工作,没有安心下来要好好做的打算。”
儿子:“对!感觉是给爸爸面子了。也不是心不甘情不愿,一开始也没打算来,说过来了就试试,不行就溜。然后一个星期觉得好无聊,然后又坚持下来了。就这样坚持了三个星期。”
我:“是的,自己随便的心态,老板却是真诚地待你,甚至给你加工资。”
儿子:“应该是这样。对我太好了,就产生了愧疚。如果他对我冷淡一点也许不会。”
我:“老板不管你是怎样的人,都真诚待你。他活成了自己想要的样子,不管外面的世界如何,他始终是他,热情的他。”
儿子:“希望我以后也是这样。”
我:“给自己一个人设,朝着目标前进,你也可以活成你想要的样子。”
对一个爱钱如命,睡梦都想着挣钱的孩子来说,面对工钱有了愧疚感,我看到他对金钱的观念已经改变。 积极聆听过程中,我看到儿子愧疚的原因,而在交流中,那种情绪已经转化为正面的动机和力量。
孩子的情绪也可以转化为动力
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