跳出“努力的陷阱”

跳出“努力的陷阱”

每一次，当考试成绩发下来时。或者过年时，长辈问你考多少分。你是不是都有一种尴尬？你有这样一种想法吗？为什么别人或你朋友比你考得好？明明一样努力。却总是考不到那样的高分。你说过努力了就会有好成绩。可是我每天学习到12点，却没有得到什么。

        第一步：承认天赋的客观差距。

    我们一直坚信着这样一个道理：你只要你努力了就一定能成功。可是现实总是一次次打击你。直到你破罐子破摔，我很笨的。当家长抱怨你不成器时，你选择沉默。为什么会这样。

  这是天赋的原因吗？天赋包括，但不局限于，智力，情商，兴趣……你首先需要做的是承认你在很多地方都不像别人那样有天赋，所以看到有天赋的人很少花的努力就能得到回报是时，也不要有心里不平衡。承认这个客观事实。会让你觉得好过很多。另一点就是尽量发现自己的优势。中国的教育是“补短”式教育，我们从小就被要求不要偏科。但事实上，除了考试以外，把时间花在你比较擅长的地方的回报要远远高于你去补短。

报大学的时候，你要选择自己感兴趣并且擅长的专业；找工作的时候，你要选择自己感兴趣又有优势的岗位。

  第二步：认识到资源的重要性。经经常听到有人说。“X X X是靠X X X才如何的”。仿佛不靠个人“努力”得到的回报是可耻的。到事实是，能够充分利用资源也是一种个人能力，甚至可以说是一种很重要的能力。

举个例子，我在更新专栏的过程中，发现自己对于服装搭配的内容没有精力去写，于是我邀请我的朋友一起来写。这样一举多得，朋友的文章得到了更大程度的曝光率，而我节省了时间和精力，读者能够读到多样性的内容。

但同时你也会发现，你的个人价值越大，能够被你利用的资源的价值也就会大。永远需要记得的是：价值永远是等价交换的。

很多人在年轻的时候以为“经营人脉”就是去认识各种大佬。换位思考一下，你可以给大佬们提供什么值得让他们给予你资源的东西呢？

不如把这些时间花在这两个地方：1提升你的个人价值，掌握一技之长。2利用好和你价值相当的资源。进行平等的资源交换。互相促进对方更高的价值点发展。

第三步：认识到机会和社会趋势的重要性。

有些人经常会说“不赶趟”在一个错误的趋势下，哪怕做一件你喜欢又擅长的事，效果也不一定好。

举个例子：人人网（校内网）推出不久，很多海内网啊，朋友网啊，都出来了，但是校园社交的红利期已经过去了，人人网的网络效应已经形成。你的产品体验再好，你的代码在稳定，你的运营能力再牛，都很难扳回这一局。

淘宝、微信、微信的早期红利也都是如此。很多能力平平的人，抓住了机会，有的时候就是比一个能力很强的人在错失机会之后的成功率更高。

所以当你看到“为什么傻子都能赚钱”的时候，不要心里不平衡。能看得到时机，并且把握住，也是一种很强的能力。

第四步：认识到做功和无用功的两个概念

1是理想中最快的途径，一开始就知道路该怎么走。

2是开头稍微探索了一下，很快就找到了方向。

3是从头至尾都在各种折腾。

是不管多费劲多努力都到不了终点。

见过太多的第四种类型，勤奋、拼命、但不知道为什么就是达不到自己的目的。一开始就不知道往下一站最快的路是什么，拼了命在原地奔跑。一边用天道酬勤鼓励自己，一边还要抱怨，努力得不到回报。这是在用战术上的勤奋掩盖自己战略上的懒惰。

做工和无用功的两个概念。不要以为你是在努力。其实你只是在浪费时间而已。搞笑的人用20%的努力完成80%的努力的结果，低效率的人用80%的努力完成20%的结果。

思考一下你的学习方法，工作方法是否有效，比闷头学闷头干活重要的多。