走走又停停，“工作+写作”实践的两位数终于出头了——11期。

这段时间，我采访了5个人，写了5篇人物通讯。虽然人物故事五花马门，但是这是密集型的同一类型稿件采写，总结一些心得。

写在最前

首先要说明的是，这五篇都是人物小通讯，不超过1500字。不像焦裕禄、孔繁森等重大人物典型，主要是省属国企先进代表。

篇幅的限制，也决定了故事很难展开。属于蜻蜓点水，点到为止，确实也是任务稿。

在采访前，我都会跟采访对象要一些资料，特别是评奖的材料。每次的访谈大概再2个小时左右。然后我会结合采访，再要对方一些补充资料。最后，用讯飞语音翻译录音，开始写作稿件。

采访过程：做充足准备，将感性与理性结合

说来不好意思，我的采访类型属于“灵魂写手”。大致有点刻意不对采访对象过多的了解，全凭采访过程对采访对象感性的认知，然后猛攻要害，获取最吸引人的地方。

如果我已功成名就，可能这能成为自己独特的采访方式。然而，对于现阶段的我来说，这可能是一种偷懒的做法。

我不否认我的采访方式有其魅力所在，放大感性的力量，为文章注入情感。但是，我这种过分地依靠现场灵感，知识储备不够，也必然影响提问。

所以，天赋+努力，永远还是唯一的组合。于我而言，要在采访准备工作上下功夫，即对采访人物的背景和故事多一些了解。

采访状态：紧扣主题发问，让对方多讲故事

一篇报道写得好不好，除了与记者文笔有关，还有一个经常被大家忽视的因素，那就是采访。

你采访到位了，稿子写得又快又好。相反，如果你的采访不深入不充分，你要在仅有的材料中发挥，后期可能要耗费大量的时间精力，而是捉襟见肘，稿子也不会令自己满意。

什么是到位的采访？要让对方讲故事。

因为是先进人物，为了避免自吹自擂和盖棺定论，只有通过故事来展现人物风采。

要让对方讲什么故事？不是天马行空，想到一出说一出。记者在采访中牵针引线的作用明显，你的提问有启发性，紧扣采访对象获得的荣誉提问，“为什么你获得”“凭什么你获得”，多问几个为什么，然后，又回到刚刚的那点，让对方讲故事。

抓住主题，让对方讲故事，小人物通讯还是很快能够完成。

标题写作：动感十足，修饰雕琢

标题是文章的眼睛，题好一半文，标题的重要性不言而喻。然而，好标题也很难取。

我这五个人物标题分别为：《为新时代国企党建贡献“金点子”》《为克州百姓筑建“希望之路”》《让江西智慧党建产品走向全国》《传承红色基因 甘当“路石”奉献》《当好铜业生产一线的“救火队员”》

虽说我的标题肯定不是最好的，但是我也写下我取标题的一点想法。

1.动态。标题不能是个陈述句，应该有动词。

2.紧扣内容。想想采访中，人物最突出的特点，放在题目中。

3.转换修饰。五个标题中，我有四个双引号，这是一种修辞方式。比如，思维活跃的就是“金点子”，交通局干部就是建设“希望之路”，卖产品的就是让产品走向全国等等。

技巧，只是稿件更快。想让稿件更好，唯有不断探索，因为方法不一定全对，而是会有更好的方法。

最后再附上本周我看到的几个好标题。

《开赛已三日 获一银一铜  江西举重蓄势待“金”喜》

《赣鄱健儿“晋”显身手》

《“诚”就赤子之心》

点评：这几个标题的特点是，字音共用，金喜对惊喜，尽显对晋显，成就对诚就。巧用音的相似，点出文中的重点，这无疑要耗费脑筋，这种思路值得学习。