今天和同事聊到管理方面的问题。当然都是自己发表自己浅薄的意见。同事之前跟我是同一个公司的，只是分属不同部门。她说她之所以离职是因为公司要求太严格，只要做错一点点就上纲上线全面公开。让人心里特别的受挫。做得不开心，又不是只有这一家公司，所以就算拿了前一年的优秀员工奖，还是毫不犹豫地离职了。我跟她的想法差不多。目前也正经历着这样的事。只要有一点小小的问题，就在大群里公开批评。如果是真要大家都知道的事情的话，在大群里说无可厚非。但是一点小事，大家都知道的事情就没有必要一而再再而三地说。别人看着并不开心，特别是当事人，内心很慌张也很无措。所以私下沟通更好。
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本文标题：20200508
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