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体制内十大微信礼仪,不知道别人可能会把你屏蔽,高情商必备技能!

体制内十大微信礼仪,不知道别人可能会把你屏蔽,高情商必备技能!

作者: 老白公文 | 来源:发表于2023-01-11 09:02 被阅读0次

    微信自推出至今已经有十多年了,现在它已经是我们在工作、生活中都离不开的社交平台。以下这十大微信礼仪建议,都是结合自己在实际工作中使用微信交流的经验、教训总结出的一些规律。谨供大家参考,如有不足之处还请大家见谅。也期望大家一起来分享自己的体会和建议,咱们共同学习进步!

    一、拒绝发长语音!

    不要发一长大段的语音,尤其是对方是你的领导,没有人愿意去听,如果事情紧急就打电话,如果不紧急就见面再说。

    二、不要打视频电话!

    不要动不动就和同事发起视频聊天,你也不知道对方在干嘛,方不方便接听,和领导更不要轻易发起视频聊天,这简直就是在作死。

    三、不要群发消息!

    不要群发什么朋友圈点赞和拼夕夕砍一刀,大家都很忙的,真想发了,可以发给几个关系好的,不要动不动就群发消息给大家,这样只会被大家指指点点看不起。

    四、及时回复!

    工作群不要屏蔽,因为时不时的领导们就可能要布置工作,如果就剩下你没有回复“收到”,那就很尴尬。

    五、工作群及时点赞!

    可能你心里也不想经常在工作群点赞,但有的单位就有这种风气,你要是不及时点赞,那领导可能会认为你对他有意见哦。

    六、秘密文件不发微信!

    涉及秘密或者重要事件,一定要通过文件形式递给领导或者分发给同事,切不可通过微信转发,轻则受处分,重则有牢狱之灾。

    七、急事打电话!

    一般的事情可以发个微信通知一下,急事就不要再发微信了,因为对方不一定能及时看到,如果耽误了重要工作,自己是要负重要责任的。

    八、不主动加领导微信!

    领导让你加他微信的时候,你再加,不要主动去加,一方面是因为有的领导不喜欢下属加自己的微信,对自己了解过多,另一方面是只要你加了领导微信,那么你的工作量可能成倍的增加!

    九、发微信和打电话相结合!

    只要是关于工作上的事情,微信发过一遍以后,一定要立即打电话再说一遍,尤其是一些发给领导的重要文件,防止对方没有看到,也防止最后同事甩锅。

    十、不随意发朋友圈!

    不要在朋友圈随意发你的日常生活,你可能只是在简单的分享生活或者分享心情,但是同事可能会对你的朋友圈过度解读,认为你穷酸或者炫耀,抱怨或者自卑,如果真的想发,最好把同事都屏蔽掉或者再准备一个生活微信号。

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