工作这么多年了，期间有过每天工作都非常开心、感恩的状态，但是好景不长，环境一改变或者团队一改变马上就找不到原来的状态了。那什么工作对我来说是完美的工作呢，你有思考过吗？其实这背后藏着我们自己的深层需求，需要我们去探索，然后帮助自己去实现。
这个世界没有一个工作是完美的，有人说做老师这份工作好，但当过老师的都知道它不是纯粹的教学工作，还有大量的行政工作，而且老师在我看来是至善充满爱的工作，但是你进了那个队列就会发现老师也分三六九等，也有很多老师心理问题很重、有很多老师品德都不过关。可是想想任何一个行业，最需要爱的行业比如老师、医生行业也都是这样，有的是因为喜欢这个工作而为之，有的不喜欢这个工作是不得已而为之，有的是为了钱而工作，有的是为了兴趣而工作，有的人自己都迷迷糊糊，有的人活得很清明，有的人逻辑很清晰，有的人逻辑模糊，有的人很负责，有的人则表里不一。 工作对每个人来说都是非常重要的，它占据我们每天那么多时间，它会影响到人的很多方面，比如收入的多少、工作时间的长短和灵活性、工作内容是否感兴趣、工作是否有价值感、工作团队的氛围是否喜欢、上司是否好合作是否合格、是否有归属感、是否有安全感、工作地点是否远、是否要出差、是否有个人生活时间。我了解下来医生这份工作也不是那么好做，首先没有节假日，虽然看病但是其实大部分都是体力活，而且收入并不是想象的那么高大上，底薪+提成是很世俗的一种方式， 对于医生来说每天接触大量的来访者，必须及时修复和充电，保持自己的内在的能量能够及时恢复，否则久而久之医生自己都容易被陷入负面能量中。
那对我来说，什么样的工作是综合分最高的，排序如下：
1、首先肯定是跟身心健康咨询或培训挂钩的；
2、能遇到一个好的身心健康方面老师，最好女性，她拥有爱心、拥有智慧，知识结构宽、格局高、研究深入；
3、然后是收入达到我要求的；
4、能有照顾孩子的时间的；
5、再是可以不断提升我的咨询能力和丰富自己的知识结构的；
6、可以提升自己培训能力的。
我觉得遇到一个身心健康方面的好的老师是最重要的，跟着她不愁我的收入不断提高，不愁我的能力不断提升，相信她也能给体会我照顾孩子的需求。
那我所谓好的老师的依据是什么呢？一定是德才兼备的，有德有爱，并且是有才有水平的。
首先心要纯净，本心是善良有爱的，初心是有爱的，方法也与初心是一致的。就像xy老师，她的水平是很高，但是她借以敛财，手段不断变，言行与宣传的不一致，害了很多人，一味走高端奢靡路线，有才没有德，不是我要追崇的好老师。比如hl老师，我总觉得她太过于虚夸，而且她从来没找过老师督导，我觉得这也是很可怕的，还有就是她不按套路来，我总觉得她说的话不能轻信，害怕被她忽悠住，刚学的扎针就敢拿人来试，过于莽撞，对身心健康治疗不够谨慎和敬畏，担心出事。
除了有爱心，还一定要有智慧有水平，比如wzr，他人很善良，经验很丰富，但是水平一般，过于理性，没有灵性和悟性，自己也常年吃药，用不是很正的方式进行督导，也不是我要追崇的好老师，有德但才不够。
有德有才，还得愿意带人且可以带人的，比如lm老师，他很有才，德也不错，但是他是男性，另外他在北京，也不可能跟着他学一辈子；再比如bg，我相信她是有才的，也是有德，但是她总给人感觉一种很冷、很清高，不容易亲近的感觉，我可以去线下的课程上去多了解了解她，看看是不是能够谈得来，是不是有爱，是不是愿意带人，看看我能为她做些什么，她要培训，要咨询，要参加各种课程，还在准备大数据心理方面的事情。我想她也许是我想跟随而且可以跟随的好老师，心花怒放
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