抗打击能力增强了。
最后一天上班日，不论是公交上、还是办公室，今天都热闹了许多，因为大家都在等放假。我，也不例外，看着手头的待办事项不多了，正愁着怎么快速过完这一天。结果，老板进来了，带着他的“暴击”。
“今天都最后一天了，为什么没有看到售后复盘的通知？”
“招聘要多想一些渠道，不能只想着刷简历。”
“客户服务，怎么定义客户？常规的服务做了没有？要站在公司的角度上去看待这个事。”
瞬间感觉，这一天都不好过。
起初，心里是不舒服的。因为以上的问题，直属领导都没啥说，主要我不是主导着，顶多是参与者的身份。这直接追责到我这里，有点说不过去。还有一点，办公室还有其他同事，脸上有点挂不住。
不过，这次“不舒服”的劲儿，一会儿就过去了。然后开始自省，自己还可以做哪些事，还能做哪些事，是不是有做得不到位的地方等。更重要的是，发现自己主动沟通做得还不够，还有很大的改善的空间，毕竟很多事通过“沟通”都是可以解决的。
但凡开始从自己身上找原因，不仅“自责”、“不舒服”等负面情绪逐渐消失，更多源源不断想法、解决方案扑面而来。
于是，最后一天，也是在忙碌中度过。
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